二零二四年度外出务工人员劳动权益保障与住房保障劳动合同3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度外出务工人员劳动权益保障与住房保障劳动合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1.出工方基本信息

1.2.用工方基本信息

2.劳动合同期限

2.1.合同起始日期

2.2.合同终止日期

3.工作内容与地点

3.1.工作内容描述

3.2.工作地点

4.工作时间与休息休假

4.1.工作时间安排

4.2.休息日安排

4.3.休假规定

5.工资待遇

5.1.基本工资

5.2.业绩奖金

5.3.加班工资

5.4.社会保险及住房公积金

6.劳动保护与职业健康

6.1.安全生产责任

6.2.职业病防治

6.3.劳动防护用品

7.劳动纪律与考核

7.1.劳动纪律规定

7.2.考核标准与方法

8.住房保障

8.1.住房补贴

8.2.住房分配

8.3.住房维修与更换

9.违约责任

9.1.出工方违约责任

9.2.用工方违约责任

10.争议解决

10.1.争议解决方式

10.2.争议解决机构

11.合同解除与终止

11.1.合同解除条件

11.2.合同终止条件

12.合同生效与变更

12.1.合同生效日期

12.2.合同变更程序

13.其他约定事项

13.1.其他约定事项一

13.2.其他约定事项二

14.合同附件与补充协议

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1.出工方基本信息

1.1.1.名称：_________________

1.1.2.法定代表人：_________________

1.1.3.注册地址：_________________

1.1.4.联系电话：_________________

1.1.5.电子邮箱：_________________

1.2.用工方基本信息

1.2.1.名称：_________________

1.2.2.法定代表人：_________________

1.2.3.注册地址：_________________

1.2.4.联系电话：_________________

1.2.5.电子邮箱：_________________

2.劳动合同期限

2.1.合同起始日期：2024年3月1日

2.2.合同终止日期：2024年12月31日

3.工作内容与地点

3.1.工作内容描述：

出工方在用工方指定的地点从事__________________工作。

3.2.工作地点：

_________________

4.工作时间与休息休假

4.1.工作时间安排：

实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

4.2.休息日安排：

每周休息1天，休息日为_________________。

4.3.休假规定：

根据国家法定节假日安排休假，并享有年休假、婚假、产假、陪产假等带薪休假。

5.工资待遇

5.1.基本工资：

出工方每月基本工资为人民币_________________元。

5.2.业绩奖金：

根据出工方完成的业绩，按照_________________标准发放业绩奖金。

5.3.加班工资：

加班工资按照国家规定计算，每小时工资为_________________元。

5.4.社会保险及住房公积金：

用工方按照国家规定为出工方缴纳社会保险及住房公积金。

6.劳动保护与职业健康

6.1.安全生产责任：

出工方应遵守用工方的安全生产规定，确保自身安全。

6.2.职业病防治：

用工方应采取有效措施，预防和控制职业病的发生。

6.3.劳动防护用品：

用工方应向出工方提供必要的劳动防护用品。

7.劳动纪律与考核

7.1.劳动纪律规定：

出工方应遵守用工方的各项规章制度，服从管理。

7.2.考核标准与方法：

用工方将根据出工方的实际表现，按照_________________标准进行考核。

8.住房保障

8.1.住房补贴

8.1.1.补贴标准：用工方将为出工方提供每月人民币_________________元的住房补贴。

8.1.2.补贴发放：住房补贴将于每月工资发放日一并支付。

8.2.住房分配

8.2.1.分配方式：用工方将为出工方提供_________________的住宿条件。

8.2.2.分配时间：自合同生效之日起_________________内完成住房分配。

8.3.住房维修与更换

8.3.1.维修责任：住房的日常维修由用工方负责。

8.3.2.更换条件：在住房出现不可修复的损坏时，用工方应予以更换。