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工程技术负责人述职报告;;01;;完成项目情况及进度汇报;引入新技术;团队协作与沟通能力提升;02;根据业务需求优化团队规模,确保人力资源高效利用。;制定系统的培训计划,包括技术、管理、沟通等方面,提高团队成员综合素质。;团队凝聚力和执行力提升策略;人才梯队建设;03;质量管理体系建立;安全生产责任制落实情
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