网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二四年度幼儿园保育员工作质量评价合同3篇.docxVIP

二零二四年度幼儿园保育员工作质量评价合同3篇.docx

  1. 1、本文档共50页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度幼儿园保育员工作质量评价合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.甲方基本信息

1.2.乙方基本信息

2.合同签订背景

3.工作职责与要求

3.1.工作职责

3.2.工作要求

4.工作内容与范围

4.1.工作内容

4.2.工作范围

5.工作质量评价标准

5.1.评价标准

5.2.评价方法

6.评价周期与时间安排

6.1.评价周期

6.2.时间安排

7.评价结果运用

7.1.结果运用

7.2.奖惩措施

8.考核与评估

8.1.考核内容

8.2.评估方式

9.必威体育官网网址条款

10.违约责任

10.1.违约情形

10.2.违约责任

11.合同解除与终止

11.1.解除条件

11.2.终止条件

12.合同争议解决

12.1.争议解决方式

12.2.争议解决机构

13.合同生效与期限

13.1.生效条件

13.2.合同期限

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1.甲方基本信息

甲方名称:幼儿园

甲方地址:省市区路号

甲方联系人:

甲方联系电话:138

1.2.乙方基本信息

乙方名称:张某某

乙方身份证号码:X

乙方联系电话:1395678

2.合同签订背景

本合同签订背景为甲方根据幼儿园保育工作需要,选拔乙方担任保育员,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方在甲方幼儿园担任保育员的工作职责、工作内容、工作质量评价标准等事项达成如下协议。

3.工作职责与要求

3.1.工作职责

(1)负责幼儿的日常生活管理,包括饮食、睡眠、如厕、卫生等;

(2)协助教师进行教学活动,配合完成教学任务;

(3)关注幼儿身心健康,发现异常情况及时报告教师;

(4)保持教室及活动场所的卫生清洁;

(5)负责幼儿的安全防护,防止意外事故发生。

3.2.工作要求

(2)具备一定的保育知识和技能;

(3)具有团队合作精神,能够服从幼儿园的工作安排;

(4)持有相关资格证书,如健康证、保育员证等。

4.工作内容与范围

4.1.工作内容

(1)负责幼儿的饮食管理,包括餐前准备、餐后清洁等;

(2)协助教师组织幼儿进行游戏活动;

(3)监督幼儿午睡,确保幼儿睡眠质量;

(4)协助教师进行幼儿的晨检、午检、离园交接等工作;

(5)参与幼儿园组织的各类培训和学习活动。

4.2.工作范围

(1)幼儿园内所有幼儿的保育工作;

(2)幼儿园内所有活动场所的卫生清洁工作;

(3)幼儿园内所有幼儿的安全防护工作。

5.工作质量评价标准

5.1.评价标准

(1)保育员应严格遵守幼儿园规章制度,认真履行工作职责;

(3)保育员应确保幼儿安全,无意外事故发生;

(4)保育员应保持工作场所卫生清洁,无卫生问题。

5.2.评价方法

(1)定期进行工作考核,包括日常工作表现、突发事件处理能力等;

(2)根据幼儿及家长反馈,评估保育员工作满意度;

(3)结合幼儿园工作实际,对保育员进行综合评价。

6.评价周期与时间安排

6.1.评价周期

本合同评价周期为一年,自合同生效之日起计算。

6.2.时间安排

(1)每季度对保育员进行一次季度考核;

(2)每半年对保育员进行一次半年度考核;

(3)每年对保育员进行一次年度考核。

8.考核与评估

8.1.考核内容

(1)保育员的工作态度、责任心和敬业精神;

(2)保育员的专业知识和技能;

(3)保育员对幼儿的关爱和引导能力;

(4)保育员对幼儿园规章制度的遵守情况;

(5)保育员在突发事件中的应对和处理能力。

8.2.评估方式

(1)定期检查保育员的工作记录和幼儿在园情况;

(2)通过观察保育员在日常工作中的表现进行评估;

(3)收集幼儿及家长的反馈意见;

(4)组织保育员进行自我评估和同事互评;

(5)结合保育员的工作表现,进行综合评估。

9.必威体育官网网址条款

9.1.乙方在履行合同过程中,应严格遵守国家有关必威体育官网网址的法律、法规,对甲方提供的幼儿信息、工作资料等必威体育官网网址事项负有必威体育官网网址义务。

9.2.未经甲方同意,乙方不得向任何第三方泄露甲方必威体育官网网址信息。

9.3.违反必威体育官网网址义务的,乙方应承担相应的法律责任。

10.违约责任

10.1.违约情形

(1)乙方未按照合同约定履行工作职责;

(2)乙方泄露甲方必威体育官网网址信息;

(3)乙方违反国家法律法规,造成甲方损失。

10.2.违约责任

(1)乙方未按约定履行工作职责,甲方有权要求乙方改正,并可根据情节轻重给予警告、记过等处分;

(2)乙方泄露甲方必威体育官网网址信息,甲方有权要求乙方赔偿

您可能关注的文档

文档评论(0)

188****5572 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档