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劳务派遣合同补充合同范本.docxVIP

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劳务派遣合同补充合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

合同补充条款

甲方(派遣单位):__________

乙方(被派遣单位):__________

为确保劳务派遣合同的顺利履行,经双方协商一致,就原劳务派遣合同(以下简称“主合同”)未尽事宜及补充内容,特订立本补充合同,作为主合同的附件,与本合同具有同等法律效力。

一、补充内容

1.派遣岗位:__________

2.派遣人数:__________

3.派遣期限:自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

4.乙方对派遣人员的劳动管理、工作考核及奖惩办法:

(1)乙方应对派遣人员进行劳动管理,包括但不限于以下事项:

①安排派遣人员的工作岗位、工作时间和工作地点;

②对派遣人员进行岗位技能培训和安全教育;

③对派遣人员的工作表现进行考核;

④对派遣人员进行奖惩。

(2)乙方对派遣人员的工作考核,应遵循以下原则:

①客观公正;

②科学合理;

③与岗位要求相匹配。

(3)乙方对派遣人员的奖惩,应遵循以下原则:

①惩罚与错误程度相当;

②奖励与贡献相当;

③不得滥用职权。

5.甲方对乙方的工作要求:

(1)甲方应按照合同约定支付乙方劳务派遣费用;

(2)甲方应协助乙方处理与派遣人员相关的劳动争议;

(3)甲方应保障派遣人员的合法权益。

6.双方责任及义务:

(1)乙方应按照合同约定,按时足额支付派遣人员的工资、福利待遇;

(2)乙方应确保派遣人员在工作中的人身安全;

(3)甲方应按照合同约定,为派遣人员办理社会保险和住房公积金;

(4)双方应严格遵守国家法律法规,不得违反劳动法及相关规定。

7.争议解决:

双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.其他:

(1)本补充合同一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效;

(2)本补充合同未尽事宜,按主合同约定执行。

甲方(盖章):__________

乙方(盖章):__________

签订日期:__________

附件:

1.劳务派遣合同;

2.甲方营业执照复印件;

3.乙方营业执照复印件;

4.其他与本合同相关的文件。

备注:本补充合同与主合同具有同等法律效力,如与本合同内容不一致,以本补充合同为准。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

劳务派遣合同补充条款

甲方(派遣单位):__________

乙方(被派遣单位):__________

第三方主体(受托单位):__________

鉴于甲方与乙方签订的劳务派遣合同(以下简称“主合同”)已生效,为明确各方的权利义务,保障甲方的权益,并引入第三方主体参与,特订立本补充合同,作为主合同的附件,与本合同具有同等法律效力。

一、第三方主体参与

1.第三方主体名称:__________

2.第三方主体职责:受甲方委托,对乙方派遣的劳务人员进行管理、监督和协调,确保劳务派遣工作的顺利进行。

二、甲方权益保障

1.甲方有权要求乙方按照合同约定派遣符合岗位要求的劳务人员。

2.甲方有权对乙方派遣的劳务人员进行工作绩效评估,并根据评估结果调整派遣人员。

3.甲方有权要求乙方对派遣的劳务人员进行定期培训和考核,确保其具备完成工作任务的能力。

4.甲方有权要求乙方提供劳务派遣人员的健康证明、学历证明等相关资料。

三、甲方权利条款

1.甲方有权要求乙方在合同期限内,不得擅自变更派遣人员的岗位、工作时间和工作地点。

2.甲方有权要求乙方在合同期限内,不得降低派遣人员的工资待遇。

3.甲方有权要求乙方在合同期限内,不得克扣或拖欠派遣人员的工资。

4.甲方有权要求乙方在合同期限内,不得侵犯派遣人员的合法权益。

四、甲方利益条款

1.甲方有权要求乙方在合同期限内,为派遣人员提供必要的工作条件和安全保障。

2.甲方有权要求乙方在合同期限内,为派遣人员提供符合国家规定的劳动保护措施。

3.甲方有权要求乙方在合同期限内,为派遣人员提供必要的职业培训和晋升机会。

五、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任:

(1)未按合同约定派遣符合岗位要求的劳务人员;

(2)擅自变更派遣人员的岗位、工作时间和工作地点;

(3)降低派遣人员的工资待遇;

(4)克扣或拖欠派遣人员的工资;

(5)侵犯派遣人员的合法权益。

2.乙方在合同期限内,不得将派遣业务转包或分包给其他单位或个人。

3.乙方在合同期限内,不得泄露甲方商业秘密。

六、第三方责权利

1.第三方受甲方委托,对乙方派遣的劳务人员进行管理、监

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