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入职公司签合同范例
第一篇范文:合同编号:__________
合同双方:
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
鉴于甲方作为用人单位,需要乙方从事____________________工作,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.1乙方同意在甲方处从事____________________工作,具体工作内容为____________________。
1.2乙方应遵守甲方的工作制度、劳动纪律和各项规章制度。
二、工作地点
2.1乙方工作地点为:____________________。
2.2甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间及休息休假
3.1乙方实行____________________制。
3.2乙方每周工作____________________小时,具体工作时间为____________________。
3.3乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假。
四、劳动报酬
4.1甲方按照国家规定和双方约定,支付乙方工资。
4.2乙方工资构成:基本工资、岗位工资、绩效工资等。
4.3甲方应按月支付乙方工资,具体支付时间为____________________。
五、社会保险及福利
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方为乙方提供以下福利待遇:____________________。
六、劳动合同期限
6.1本合同期限为____________________年,自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。
6.2合同期满,双方均可提出续签合同,续签合同期限为____________________年。
七、解除和终止劳动合同
7.1双方应按照国家有关法律法规和本合同约定履行劳动合同。
7.2下列情况下,甲方可以解除劳动合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失的;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方被依法追究刑事责任的。
7.3下列情况下,乙方可以解除劳动合同:
(1)甲方未按照国家规定和双方约定支付工资的;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决。
8.2协商不成的,任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
9.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方学历、学位证书复印件;
4.乙方相关技能证书复印件。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________年____________________月____________________日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同双方:
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
第三方(中介机构):____________________
鉴于甲方作为用人单位,需要乙方从事____________________工作,为保障甲方权益,提高工作效率,特引入第三方中介机构提供相关服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.1乙方同意在甲方处从事____________________工作,具体工作内容为____________________。
1.2乙方应遵守甲方的工作制度、劳动纪律和各项规章制度。
1.3第三方作为中介机构,负责为甲方提供乙方招聘、培训、考核等人力资源服务。
二、工作地点
2.1乙方工作地点为:____________________。
2.2甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间及休息休假
3.1乙方实行____________________制。
3.2乙方每周工作____________________小
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