二零二四年度实习教师与教育科研机构劳动合同样本3篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度实习教师与教育科研机构劳动合同样本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1实习教师基本信息

1.2教育科研机构基本信息

2.实习教师职责与任务

2.1教学职责

2.2研究职责

2.3日常管理职责

3.教育科研机构提供条件与支持

3.1工作场所

3.2教学资源

3.3研究支持

4.实习教师待遇与薪酬

4.1薪酬结构

4.2薪酬发放时间

4.3社会保险与福利

5.实习期限与终止条件

5.1实习期限

5.2终止条件

6.实习教师考核与评价

6.1考核内容

6.2评价标准

6.3考核结果运用

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址范围

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.违约责任

8.1实习教师违约责任

8.2教育科研机构违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同生效与解除

10.1合同生效条件

10.2合同解除条件

11.合同附件

11.1教学计划

11.2研究计划

11.3其他相关文件

12.合同修订

12.1修订条件

12.2修订程序

13.合同解除后的处理

13.1财务结算

13.2社会保险转移

13.3其他相关事宜

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1实习教师基本信息

实习教师姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

1.2教育科研机构基本信息

教育科研机构名称：____________________

法定代表人：____________________

法定代表人身份证号码：____________________

注册地址：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

2.实习教师职责与任务

2.1教学职责

实习教师应按照教育科研机构的教学计划和课程安排，完成教育教学任务，包括但不限于备课、授课、辅导、批改作业等。

2.2研究职责

2.3日常管理职责

实习教师应遵守教育科研机构的各项规章制度，服从管理，参与学校的日常管理工作。

3.教育科研机构提供条件与支持

3.1工作场所

教育科研机构为实习教师提供必要的工作场所，包括办公室、教室、实验室等。

3.2教学资源

教育科研机构提供实习教师所需的教学资源，包括教材、教具、网络资源等。

3.3研究支持

教育科研机构为实习教师提供研究支持，包括研究经费、实验设备、数据资源等。

4.实习教师待遇与薪酬

4.1薪酬结构

实习教师薪酬由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成。

4.2薪酬发放时间

实习教师薪酬每月发放一次，具体发放时间为每月的____日。

4.3社会保险与福利

教育科研机构为实习教师缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

5.实习期限与终止条件

5.1实习期限

本合同实习期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2终止条件

5.2.1实习教师因个人原因提前解除合同；

5.2.2教育科研机构因实习教师严重违反合同约定或规章制度，经教育科研机构决定解除合同；

5.2.3实习教师因健康原因无法继续实习，经教育科研机构同意解除合同；

5.2.4实习期限届满，双方无续签意愿。

6.实习教师考核与评价

6.1考核内容

实习教师考核内容包括教学能力、研究能