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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度无保险劳务派遣人员派遣与培训协议

本合同目录一览

1.派遣人员的基本信息

1.1派遣人员的姓名

1.2派遣人员的身份证号码

1.3派遣人员的联系方式

1.4派遣人员的年龄

1.5派遣人员的性别

2.派遣岗位及职责

2.1派遣岗位的名称

2.2派遣岗位的工作内容

2.3派遣岗位的工作地点

2.4派遣岗位的工作时间

3.派遣期限

3.1派遣期限的起始日期

3.2派遣期限的终止日期

3.3派遣期限的续签条件

4.派遣费用及支付方式

4.1派遣费用的构成

4.2派遣费用的支付时间

4.3派遣费用的支付方式

4.4派遣费用的调整机制

5.培训内容及方式

5.1培训内容的确定

5.2培训方式的安排

5.3培训时间的安排

5.4培训效果的评估

6.派遣人员的权益保障

6.1派遣人员的劳动权益

6.2派遣人员的福利待遇

6.3派遣人员的职业发展

7.派遣人员的违约责任

7.1派遣人员的违约行为

7.2派遣人员的违约责任

7.3违约责任的承担方式

8.发生争议的处理方式

8.1争议的类型

8.2争议的处理程序

8.3争议的解决方式

9.合同的解除与终止

9.1合同解除的条件

9.2合同终止的条件

9.3合同解除或终止后的处理

10.合同的生效与变更

10.1合同的生效条件

10.2合同的变更程序

10.3合同的变更内容

11.合同的签署与生效日期

11.1合同的签署主体

11.2合同的签署日期

11.3合同的生效日期

12.合同的附件

12.1附件一：派遣人员名单

12.2附件二：培训计划

12.3附件三：其他相关文件

13.合同的保管与送达

13.1合同的保管责任

13.2合同的送达方式

13.3合同的送达时间

14.其他约定事项

14.1其他约定事项的描述

14.2其他约定事项的处理

第一部分：合同如下：

第一条派遣人员的基本信息

1.1派遣人员的姓名：

1.2派遣人员的身份证号码1.3派遣人员的联系方式1.4派遣人员的年龄：25岁

1.5派遣人员的性别：男

第二条派遣岗位及职责

2.1派遣岗位的名称：市场推广专员

2.2派遣岗位的工作内容：

2.2.1负责市场调研与分析

2.2.2负责制定市场推广方案

2.2.3负责执行市场推广活动

2.2.4负责客户关系维护

2.3派遣岗位的工作地点：北京市朝阳区

2.4派遣岗位的工作时间：周一至周五，9:0018:00

第三条派遣期限

3.1派遣期限的起始日期：2024年1月1日

3.2派遣期限的终止日期：2024年12月31日

3.3派遣期限的续签条件：根据双方实际情况及工作需要，可协商续签

第四条派遣费用及支付方式

4.1派遣费用的构成：

4.1.1基本工资：每月人民币10,000元

4.1.2奖金：根据工作绩效确定

4.1.3社会保险及住房公积金：按照国家规定缴纳

4.2派遣费用的支付时间：每月25日支付当月工资

4.3派遣费用的支付方式：银行转账

4.4派遣费用的调整机制：根据国家政策及市场价格变动，每年进行一次调整

第五条培训内容及方式

5.1培训内容的确定：

5.1.1市场推广专业知识

5.1.2企业文化及价值观

5.1.3团队协作与沟通技巧

5.2培训方式的安排：

5.2.1内部培训：由公司安排

5.2.2外部培训：根据需求推荐相关课程

5.3培训时间的安排：每月至少安排一次培训，每次培训时间不少于2小时

5.4培训效果的评估：通过培训考核及工作表现进行评估

第六条派遣人员的权益保障

6.1派遣人员的劳动权益：

6.1.1派遣人员享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年假

6.1.2派遣人员享有国家规定的社会保险及住房公积金待遇

6.2派遣人员的福利待遇：

6.2.1公司提供午餐补贴

6.2.2公司提供员工体检

6.3派遣人员的职业发展：

6.3.1公司提供内部晋升机会

6.3.2公司提供外部培训机会

第八条发生争议的处理方式

8.1争议的类型：

8.1.1合同履行过程中的争议

8.1.2合同解除或终止过程中的争议

8.1.3合同履行结果争议

8.2争议的处理程序：