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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二四年度塔吊司机职业培训与劳动保障协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1塔吊司机

1.2职业培训

1.3劳动保障

2.双方基本信息

2.1培训机构

2.2司机姓名及身份证信息

2.3培训期限

3.培训内容与安排

3.1培训课程

3.2培训时间

3.3培训地点

4.培训费用与支付

4.1费用总额

4.2支付方式

4.3付款时间

5.劳动保障条款

5.1工作岗位

5.2工作时间

5.3工资待遇

5.4社会保险

6.考核与评估

6.1考核标准

6.2考核时间

6.3评估结果

7.合同解除与终止

7.1解除条件

7.2解除程序

7.3终止条件

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同生效与解除

11.1生效条件

11.2生效日期

11.3解除条件

12.其他约定

12.1法律适用

12.2合同附件

12.3通知与送达

13.合同附件

13.1培训课程表

13.2培训协议

13.3劳动合同

14.合同签署与生效

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3生效日期

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1塔吊司机：指具备操作塔吊设备能力，按照相关法律法规和操作规程，能够独立进行塔吊操作的人员。

1.2职业培训：指为提高塔吊司机的操作技能和职业素养，由培训机构提供的系统化、专业化的培训活动。

1.3劳动保障：指为保障塔吊司机在培训期间及培训后的劳动权益，双方约定的相关待遇和保障措施。

第二条双方基本信息

2.1培训机构：全称（机构名称），注册地址（详细地址），法定代表人（姓名），联系电话（电话号码）。

2.2

司机姓名及身份证信息：姓名（姓名），身份证号码（身份证号码）。

2.3培训期限：自（开始日期）至（结束日期），共计（培训天数）天。

第三条培训内容与安排

3.1培训课程：包括但不限于塔吊操作理论、安全操作规程、实际操作技能等。

3.2培训时间：每日（培训开始时间）至（培训结束时间），每周（培训天数）天。

3.3培训地点：（详细地址）。

第四条培训费用与支付

4.1费用总额：（培训费用总额）元。

4.2支付方式：分（支付次数）期支付，每次支付金额为（每次支付金额）元。

4.3付款时间：自合同签订之日起（付款期限）内支付。

第五条劳动保障条款

5.1工作岗位：塔吊司机。

5.2工作时间：按照国家规定实行标准工作时间。

5.3工资待遇：（工资标准）元/月，按月支付。

5.4社会保险：按照国家规定为司机缴纳社会保险。

第六条考核与评估

6.1考核标准：根据培训课程内容，制定相应的考核标准。

6.2考核时间：培训结束后进行考核。

6.3评估结果：考核结果分为合格与不合格，合格者可获得相应证书。

第七条合同解除与终止

（1）培训机构因故无法继续履行培训义务；

（2）司机因个人原因提出解除合同，并提前（通知期限）书面通知对方；

（3）司机违反合同约定，经培训机构提出警告后仍不改正；

（4）因不可抗力导致合同无法履行。

7.2解除程序：一方提出解除合同，应提前（通知期限）书面通知对方，并说明解除原因。对方收到通知后，应在（回复期限）内予以回复。

7.3终止条件：合同期满，双方无异议，合同自然终止。如遇合同解除，双方应按照合同约定处理相关事宜。

第八条必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容：本合同中涉及到的商业秘密、技术秘密、经营信息等，以及双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等。

8.2必威体育官网网址期限：自合同签订之日起至合同终止后三年内。

8.3违约责任：任何一方违反必威体育官网网址义务，泄露对方必威体育官网网址信息，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第九条违约责任

（1）培训机构未按合同约定提供培训服务；

（2）司机未按合同约定参加培训；

（3）一方违反合同约定的必威体育官网网址义务；

（4）一方违反合同约定的支付义务；

（5）一方违反合同约定的其他义务。

9.2违约责任承担：违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

第十条争议解决

10.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议。协商不成的，可提交（仲裁委员会名称）仲裁。

10.2争议解决机构：提交（仲裁委员会名称）进行仲裁。

10.3争议解决