二零二四年度外派劳务派遣与职业技能培训合同3篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度外派劳务派遣与职业技能培训合同

本合同目录一览

一、合同概述

1.1合同签订背景

1.2合同目的和原则

1.3合同期限

二、劳务派遣

2.1派遣人员的基本情况

2.2派遣岗位和职责

2.3派遣人员的权利和义务

2.4派遣人员的薪酬和福利

三、职业技能培训

3.1培训课程设置

3.2培训师资和教学资源

3.3培训时间和地点

3.4培训费用的承担

四、合同履行

4.1合同双方的权利和义务

4.2合同履行过程中的变更和解除

4.3合同履行过程中的争议解决

五、违约责任

5.1违约情形

5.2违约责任承担方式

六、必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址信息范围

6.2必威体育官网网址义务和责任

七、知识产权

7.1知识产权归属

7.2知识产权使用和保护

八、争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

九、合同解除

9.1合同解除情形

9.2合同解除程序

十、合同生效及终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

十一、合同附件

11.1附件一：劳务派遣人员名单

11.2附件二：职业技能培训课程安排

11.3附件三：合同履行过程中的变更和解除记录

十二、合同签署

12.1合同签署主体

12.2合同签署时间

十三、合同备案

13.1合同备案机关

13.2合同备案手续

十四、其他

14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商

14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力

第一部分：合同如下：

一、合同概述

1.1合同签订背景

1.1.1甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，就乙方派遣至甲方工作及甲方为乙方提供职业技能培训事宜，达成如下协议。

1.2合同目的和原则

1.2.1本合同旨在明确甲乙双方在劳务派遣和职业技能培训过程中的权利义务，确保双方合法权益的实现。

（1）合法原则；

（2）平等原则；

（3）公平原则；

（4）诚实信用原则。

1.3合同期限

1.3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为一年。

二、劳务派遣

2.1派遣人员的基本情况

（1）姓名：______；

（2）性别：______；

（3）出生日期：______；

（4）身份证号码：______；

（5）学历：______；

（6）联系电话：______。

2.2派遣岗位和职责

岗位名称：______；

岗位职责：______。

2.3派遣人员的权利和义务

2.3.1派遣人员的权利：

（1）依法享有国家规定的工资、福利待遇；

（2）依法参加社会保险；

（3）依法享有休息、休假权利；

（4）依法享有劳动争议解决权利。

2.3.2派遣人员的义务：

（1）遵守国家法律法规和甲方规章制度；

（2）认真履行岗位职责，完成工作任务；

（3）爱护甲方财产，保守商业秘密；

（4）服从甲方管理，配合甲方工作。

2.4派遣人员的薪酬和福利

2.4.1派遣人员的基本工资为每月______元，按月支付。

2.4.2派遣人员享受国家规定的五险一金待遇。

三、职业技能培训

3.1培训课程设置

（1）课程名称：______；

（2）培训时长：______；

（3）培训时间：______；

（4）培训地点：______。

3.2培训师资和教学资源

3.2.1甲方聘请具备相应资质的讲师进行培训。

3.2.2甲方提供必要的培训教材、教学设备等教学资源。

3.3培训时间和地点

3.3.1培训时间为______，具体安排另行通知。

3.3.2培训地点为______。

3.4培训费用的承担

3.4.1培训费用由甲方承担。

四、合同履行

4.1合同双方的权利和义务

4.1.1甲方的权利：

（1）对派遣人员进行工作监督和考核；

（2）根据工作需要，调整派遣人员的工作岗位；

（3）对派遣人员违反规定的行为，有权进行处罚。

4.1.2甲方的义务：

（1）按照合同约定支付派遣人员工资；

（2）为派遣人员提供必要的工作条件和安全保障；

（3）保障派遣人员的合法权益。

4.1.3乙方的权利：

（1）对甲方提供的培训课程进行监督和评价；

（2）对甲方违反合同约定的行为，有权要求甲方改正。

4.1.4乙方的义务：

（1）按照合同约定，派遣符合要求的人员至甲方；

（2）对派遣人员的管理和培训，确保其符合甲方要求。

4.2合同履行过程中的变更和解除

4.2.1合同履行过程中，如遇特殊情况，双方可协商变更或解除合同。

4.2.2合同变更或解除，应当书面通知对方，并经双方签字（或盖章）确认