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企业年度安全生产工作计划
一、前言
为全面贯彻落实国家安全生产法律法规和政策,进一步加强企业安全生产工作,提高企业安全管理水平,确保企业生产安全稳定运行,特制定本年度安全生产工作计划。
二、指导思想
以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以提升本质安全水平为目标,全面加强企业安全生产工作。
三、工作目标
实现全年无重大安全事故;
重大安全隐患整改率达到100%;
提高员工安全意识和安全技能;
完善安全生产管理制度,提升安全管理水平。
四、主要任务
(一)加强安全生产责任体系建设
明确各级领导、各部门、各岗位安全生产责任;
建立安全生产责任追究制度;
定期开展安全生产责任考核。
(二)强化安全生产教育培训
组织开展全员安全教育培训,提高员工安全意识和安全技能;
定期举办安全生产知识竞赛和技能比武活动;
加强特种作业人员、危险作业人员的培训。
(三)完善安全生产规章制度
修订和完善安全生产规章制度,确保其符合国家法律法规和行业标准;
制定安全生产操作规程,规范员工操作行为;
建立安全生产检查制度,定期开展安全生产检查。
(四)开展安全生产隐患排查治理
全面开展安全隐患排查治理,及时发现和消除安全隐患;
建立隐患排查治理台账,对隐患整改情况进行跟踪管理;
对重大隐患实施挂牌督办。
(五)加强安全生产技术装备建设
不断更新和完善安全生产技术装备,提高安全生产保障能力;
推广应用安全生产新技术、新工艺、新材料;
加强安全生产信息化建设,提高安全生产管理水平。
(六)加强应急管理
制定完善应急预案,定期开展应急演练;
加强应急物资储备,确保应急响应能力;
建立应急信息报送和处置机制。
五、保障措施
(一)加强组织领导,明确责任分工
成立企业安全生产工作领导小组,负责统筹协调、组织落实本计划各项任务。
(二)加大资金投入,保障安全生产
企业要加大对安全生产的投入,确保安全生产所需的资金、设备、技术等条件。
(三)强化监督检查,严格责任追究
加强对本计划执行情况的监督检查,对未按要求完成任务的部门和责任人,要严肃追究责任。
六、实施步骤
(一)动员部署阶段(1月-2月)
组织召开安全生产工作会议,传达上级安全生产工作会议精神,部署本年度安全生产工作;
制定本年度安全生产工作计划,明确目标任务和保障措施。
(二)组织实施阶段(3月-12月)
各部门按照本计划要求,制定具体实施方案,明确责任人和完成时限;
定期召开安全生产工作会议,总结经验,查找不足,及时调整工作计划。
(三)总结评估阶段(12月)
对本年度安全生产工作进行全面总结评估;
撰写年度安全生产工作报告,上报上级主管部门。
本计划自发布之日起实施,企业要根据实际情况对本计划进行动态调整,确保安全生产工作持续改进。
企业年度安全生产工作计划(1)
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,以防范化解重大安全风险、坚决遏制重特大事故为目标,加强安全生产管理,完善安全生产责任体系,推动企业安全生产工作再上新台阶。
二、工作目标
事故总量持续下降,较大及以上事故得到有效控制;
重大隐患整改到位,安全生产基础进一步夯实;
企业全员安全生产意识显著增强,安全生产管理水平持续提升;
安全生产责任体系更加完善,安全管理制度更加健全。
三、工作重点
强化安全生产责任落实。进一步明确企业各级领导干部、部门负责人、班组长、员工的安全责任,建立健全安全生产责任体系。
深化安全隐患排查治理。深入开展安全隐患排查治理行动,对排查出的安全隐患进行分类分级,落实整改措施,确保整改到位。
加强安全生产标准化建设。全面推行企业安全生产标准化建设,提升企业安全生产管理水平。
强化安全教育培训。加强对全体员工的安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能。
严格安全生产行政执法。加大对安全生产违法行为的查处力度,维护安全生产秩序。
提高应急处置能力。完善应急预案,加强应急演练,提高应急处置能力。
四、工作措施
加强组织领导。成立企业安全生产工作领导小组,负责统筹协调、督促检查安全生产工作。
完善安全生产制度。修订完善安全生产规章制度,明确安全生产责任,确保制度落实到位。
深入开展安全隐患排查治理。定期开展安全生产大检查,重点排查易发、多发、频发事故的企业和岗位。
强化安全教育培训。组织员工参加各类安全教育培训,提高安全意识和安全技能。
加大安全投入。保障安全生产资金投入,用于改善安全生产条件,提高安全生产水平。
加强安全生产信息化建设。利用现代信息技术,提高安全生产管理水平。
强化安全生产行政执法。加大对安全生产违法行为的查处力度,维护安全生产秩序。
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