保安劳务派遣协议.docx

保安劳务派遣协议

甲方（派遣方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（接受方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、保安人员描述

1.人员资质

乙方派遣的保安人员应具备相应的保安资格证书，并符合甲方规定的年龄、体能、健康状况等要求。

保安人员应接受甲方提供的岗前培训，通过考核后方可上岗。

2.人员数量与职责

甲方预计派遣的保安人员数量为______名。

保安人员应按照甲方要求，在指定区域进行巡逻、监控、门卫等工作，确保甲方财产和人员安全。

二、派遣期限与费用

1.派遣期限

本协议有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

协议期满后，如双方无异议，可续签本协议。

2.派遣费用

保安人员的派遣费用为每月______元/人，甲方应在每月______日前支付乙方当月派遣费用。

三、工作安排与监督

1.工作安排

甲方将根据实际需要，向乙方下达保安人员的工作安排，乙方应按时派员到位。

保安人员应遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得擅自离岗或更换岗位。

2.工作监督

甲方将对保安人员的工作进行定期和不定期的监督，确保保安人员履行职责。

乙方应积极配合甲方的工作监督，及时解决甲方提出的问题。

四、违约责任与争议解决

1.违约责任

如乙方未按照协议约定派遣符合要求的人员，或保安人员出现重大失误，甲方有权要求乙方承担相应责任。

如甲方未按时支付派遣费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金。

2.争议解决

双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方派遣的保安人员进行考核和监督，确保其符合甲方要求。

有权要求乙方对不符合要求的保安人员进行更换。

义务：

为保安人员提供必要的工作条件和安全保障。

按时支付保安人员的工资和福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照协议约定支付保安人员的工资和福利。

如因甲方原因导致保安人员未能正常工作，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照协议约定派遣符合要求的保安人员。

对保安人员进行定期培训和考核，确保其具备履行职责的能力。

六、保安人员管理

1.管理方式

保安人员的管理由甲方负责，乙方应配合甲方的工作。

甲方有权对保安人员的工作表现进行评价，并据此进行奖惩。

2.管理要求

保安人员应遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度。

保安人员应服从甲方的工作安排，不得擅自离岗或调换岗位。

七、工资与福利

1.工资标准

保安人员的工资标准为每月______元，支付方式为每月______日支付。

2.福利待遇

保安人员享有国家法定节假日、休息日及年休假等福利待遇。

甲方将为保安人员购买社会保险和意外伤害保险。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按时支付保安人员工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故解雇保安人员，应按照协议约定支付经济补偿。

2.乙方违约责任

若乙方未按照协议约定派遣符合要求的保安人员，每逾期一天，应按照协议总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除协议，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方派遣的保安人员出现重大失误，乙方应负责赔偿甲方因此遭受的损失。

九、合同的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。

十一、争议解决

1.协商

本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双