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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度卓越员工试用期劳动合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1.用人单位名称

1.2.用人单位住所

1.3.员工姓名

1.4.员工身份证号码

1.5.员工联系方式

2.合同期限

2.1.试用期起始时间

2.2.试用期结束时间

2.3.合同期限

3.岗位职责

3.1.岗位名称

3.2.岗位职责描述

3.3.岗位权限

4.工作地点

4.1.用人单位指定工作地点

4.2.员工工作地点变更

5.工作时间及休息休假

5.1.工作时间规定

5.2.休息日及节假日安排

5.3.休息休假制度

6.劳动报酬

6.1.基本工资

6.2.奖金及津贴

6.3.加班工资计算

6.4.薪酬发放时间及方式

7.社会保险及福利待遇

7.1.社会保险

7.2.福利待遇

8.劳动纪律

8.1.用人单位规章制度

8.2.员工行为规范

9.培训与发展

9.1.培训机会

9.2.职业发展规划

10.竞业限制

10.1.竞业限制的范围

10.2.竞业限制的期限

10.3.竞业限制的补偿

11.合同解除与终止

11.1.合同解除条件

11.2.合同终止条件

11.3.合同解除与终止的程序

12.违约责任

12.1.用人单位违约责任

12.2.员工违约责任

13.争议解决

13.1.争议解决方式

13.2.争议解决程序

14.其他

14.1.合同附件

14.2.合同生效及变更

14.3.合同解除及终止的通知

14.4.合同的份数及效力

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1.用人单位名称：科技有限公司

1.2.用人单位住所：省市区路号

1.3.员工姓名：

1.4.员工身份证号码：5619900101

1.5.员工联系方式：138xxxx5678

2.合同期限

2.1.试用期起始时间：2024年3月1日

2.2.试用期结束时间：2024年5月31日

2.3.合同期限：自2024年6月1日起至2027年5月31日止

3.岗位职责

3.1.岗位名称：市场营销专员

3.2.岗位职责描述：

3.2.1.负责市场调研，收集市场信息，分析市场趋势；

3.2.2.制定市场营销策略，参与市场推广活动；

3.2.3.负责客户关系管理，维护客户关系；

3.2.4.协助完成销售目标；

3.2.5.完成上级领导交办的其他工作。

3.3.岗位权限：

3.3.1.参与制定市场营销计划；

3.3.2.代表公司参加行业交流活动；

3.3.3.负责市场信息的收集与分析；

3.3.4.负责客户关系的维护与拓展。

4.工作地点

4.1.用人单位指定工作地点：省市区路号

4.2.员工工作地点变更：如因公司业务需要，员工工作地点可作适当调整，并提前通知员工。

5.工作时间及休息休假

5.1.工作时间规定：实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

5.2.休息日及节假日安排：按照国家法定节假日安排，员工享有带薪年假、病假、产假等。

5.3.休息休假制度：员工应遵守公司规定的休息休假制度，如需请假，应提前向部门负责人申请。

6.劳动报酬

6.1.基本工资：人民币10,000元/月。

6.2.奖金及津贴：根据公司业绩及员工表现，给予相应的奖金及津贴。

6.3.加班工资计算：加班工资按照国家规定计算，即加班工资为工资的150%、200%、300%。

6.4.薪酬发放时间及方式：每月10日前发放上月工资，以银行转账方式发放至员工指定账户。

7.社会保险及福利待遇

7.1.社会保险：用人单位依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

7.2.福利待遇：

7.2.1.提供带薪年假、病假、产假等；

7.2.2.提供员工体检；

7.2.3.提供节日福利；

7.2.4.提供员工培训机会。

8.劳动纪律

8.1.用人单位规章制度：

8.1.1.遵守国家法律法规，履行合同义务；

8.1.2.服从用人单位的领导，执行公司规章制度；

8.1.3.保守公司商业秘密，不得泄露公司信息；

8.1.4.不得从事与公司业务竞争的活动；

8.1.5.不得违反劳动纪律，影响公司正常运营。

8.2.员工行为规范：

8.2.1.诚实守信，公平竞争；

8.2.2.服从工作安排