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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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二零二四年度实习生必威体育官网网址协议范本，加强企业知识产权保护

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1必威体育官网网址信息

1.2必威体育官网网址义务

1.3本合同术语

2.必威体育官网网址信息的范围

2.1必威体育官网网址信息的内容

2.2必威体育官网网址信息的来源

2.3必威体育官网网址信息的更新

3.必威体育官网网址义务

3.1必威体育官网网址信息的使用

3.2必威体育官网网址信息的披露

3.3必威体育官网网址信息的保管

4.必威体育官网网址期限

4.1必威体育官网网址期限的起止时间

4.2必威体育官网网址期限的延长

4.3必威体育官网网址期限的终止

5.违约责任

5.1违约行为的认定

5.2违约责任的承担

5.3违约金的计算

6.知识产权的保护

6.1知识产权的定义

6.2知识产权的保护措施

6.3知识产权的归属

7.知识产权的许可

7.1许可的范围

7.2许可的条件

7.3许可的期限

8.知识产权的侵权

8.1侵权行为的认定

8.2侵权责任的承担

8.3侵权纠纷的解决

9.法律适用和争议解决

9.1法律适用

9.2争议解决方式

9.3争议解决机构

10.通知和送达

10.1通知的形式

10.2送达的方式

10.3送达的地点

11.整合性和修改

11.1整合性

11.2修改程序

11.3修改的效力

12.协议的解除和终止

12.1解除的条件

12.2解除的程序

12.3终止的效力

13.不可抗力

13.1不可抗力的定义

13.2不可抗力的认定

13.3不可抗力的影响

14.其他条款

14.1必威体育官网网址协议的

14.2协议的签署和生效

14.3附件

第一部分：合同如下：

1.定义和解释

1.1必威体育官网网址信息

本合同中所指的必威体育官网网址信息包括但不限于：公司内部经营管理信息、客户信息、技术秘密、商业计划、财务数据、市场分析、研发成果等。

1.2必威体育官网网址义务

本合同项下，实习生应对其知悉的必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，未经公司书面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用。

1.3本合同术语

在本合同中，“实习生”指与本合同签订必威体育官网网址协议的实习生；“公司”指实习生实习期间所在的公司；“必威体育官网网址信息”指公司在其业务运营过程中产生的，具有商业秘密性质的信息。

2.必威体育官网网址信息的范围

2.1必威体育官网网址信息的内容

必威体育官网网址信息包括但不限于公司经营活动的各个方面，包括但不限于公司内部文件、电子数据、口头信息等。

2.2必威体育官网网址信息的来源

必威体育官网网址信息来源于公司内部或通过合法途径获得，包括但不限于公司内部交流、培训、项目合作等。

2.3必威体育官网网址信息的更新

必威体育官网网址信息的内容会随着公司业务的发展而不断更新，实习生应随时关注必威体育官网网址信息的更新，并按照本合同的要求履行必威体育官网网址义务。

3.必威体育官网网址义务

3.1必威体育官网网址信息的使用

实习生仅限于在公司业务范围内使用必威体育官网网址信息，不得利用必威体育官网网址信息进行任何非法活动。

3.2必威体育官网网址信息的披露

实习生未经公司书面同意，不得向任何第三方披露必威体育官网网址信息。

3.3必威体育官网网址信息的保管

实习生应妥善保管必威体育官网网址信息，采取必要措施防止必威体育官网网址信息泄露。

4.必威体育官网网址期限

4.1必威体育官网网址期限的起止时间

本合同项下的必威体育官网网址期限自实习生入职之日起至离职后两年止。

4.2必威体育官网网址期限的延长

如实习生离职后，因特殊情况需要延长必威体育官网网址期限，经双方协商一致，可签订补充协议，延长必威体育官网网址期限。

4.3必威体育官网网址期限的终止

必威体育官网网址期限的终止，应当以书面形式通知对方。

5.违约责任

5.1违约行为的认定

实习生违反本合同必威体育官网网址义务，泄露、披露或使用必威体育官网网址信息的行为，均构成违约。

5.2违约责任的承担

实习生违反必威体育官网网址义务，应当承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

5.3违约金的计算

违约金按必威体育官网网址信息泄露或使用所造成的损失的一定比例计算，具体比例由双方协商确定。

6.知识产权的保护

6.1知识产权的定义

知识产权是指公司拥有的专利、商标、著作权、商业秘密等无形资产。

6.2知识产权的保护措施

公司采取必要措施保护其知识产权，包括但不限于技术保护、法律保护等。

6.3知识产权的归属

公司对其知识产权享有所有权和使用权，实习生不得侵犯公司知识产权。

8.知识产权的许可

8.1许可的范围

实习生在必威体育官网网址期限内，在公司授权的范围内，可以使用公司拥有的知识产权进行工作。

8.2许可的条件

a.不得侵犯他人的知识产权；

b.不得将知识产权用于非法目的；

c.不得将知识产权转让、出租或以其他方式许可给第三方。

8.3许可的期限

实习生在使用公司知识产权的许可期限与必威体育官网网址期限一致。

9.知识产权的侵权

9.1侵权行为的认定

若实习生在必威体育官网网址期限内或离职后，未经公司同意，擅自使用