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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

个体工商户劳动协议格式（2024年新版）版

本合同目录一览

1.劳动合同主体及签订依据

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

1.3签订依据

2.工作内容

2.1工作职位

2.2工作职责

2.3工作地点

2.4工作时间

3.劳动报酬

3.1工资待遇

3.2奖金

3.3津贴

3.4社会保险

3.5公积金

4.试用期

4.1试用期期限

4.2试用期工资

4.3试用期内的工作表现评估

5.劳动合同的履行、变更和解除

5.1履行合同的条件

5.2合同变更

5.3合同解除

5.4经济补偿

6.必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.知识产权

7.1知识产权归属

7.2知识产权保护

8.劳动争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.合同的生效、终止和续签

9.1生效条件

9.2终止条件

9.3续签条件

10.违约责任

10.1甲方违约

10.2乙方违约

11.其他约定

11.1培训

11.2工作交接

11.3个人信息保护

12.合同的附件

12.1附件一：职位说明书

12.2附件二：工资福利一览表

12.3附件三：必威体育官网网址协议的具体内容

13.法律适用及争议解决

13.1法律适用

13.2争议解决

14.双方签字盖章

14.1甲方签字（盖章）

14.2乙方签字

第一部分：合同如下：

第一条劳动合同主体及签订依据

1.1甲方（用人单位）

甲方为具有合法营业执照的个体工商户，营业执照号码为______，注册地址为______，法定代表人为______。

1.2乙方（劳动者）

乙方姓名______，性别______，身份证号码______，联系电话______，通讯地址______。

1.3签订依据

本合同是根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致签订的。

第二条工作内容

2.1工作职位

乙方在甲方的指导下，担任______职位，具体工作内容为______。

2.2工作职责

乙方需按照甲方的要求，履行______职责，完成各项工作任务。

2.3工作地点

乙方的工作地点为______。

2.4工作时间

乙方的每日工作时间不超过______小时，每周工作时间不超过______小时。具体工作时间按照甲方的规定执行。

第三条劳动报酬

3.1工资待遇

乙方的月工资为______元，乙方完成工作任务后，甲方按照约定支付乙方工资。

3.2奖金

乙方根据工作绩效，有资格获得______奖金。

3.3津贴

乙方根据工作性质和实际情况，享有______津贴。

3.4社会保险

甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.5公积金

甲方为乙方缴纳住房公积金。

第四条试用期

4.1试用期期限

乙方的试用期为______个月。

4.2试用期工资

乙方在试用期的工资为______元。

4.3试用期内的工作表现评估

甲方在试用期结束时对乙方的工作表现进行评估，评估合格的，双方继续履行本合同；评估不合格的，甲方有权解除本合同。

第五条劳动合同的履行、变更和解除

5.1履行合同的条件

双方应严格按照本合同的约定履行各自的义务。

5.2合同变更

本合同的变更应经双方协商一致，并书面确认。

5.3合同解除

双方协商一致，可以解除本合同。

5.4经济补偿

甲方根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿。

第六条必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

乙方在甲方任职期间和离职后一年内，应对甲方商业秘密和机密信息予以必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。

6.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自本合同签订之日起至______日止。

6.3违约责任

乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担______违约责任。

第七条知识产权

7.1知识产权归属

乙方在工作中创造的知识产权，除法律法规规定属于乙方外，均归甲方所有。

7.2知识产权保护

甲方应采取适当措施保护乙方的工作成果，防止乙方的工作成果被第三方侵犯。

第八条劳动争议解决

8.1协商解决

双方在发生劳动争议时，应通过友好协商解决。

8.2调解解决

协商不成的，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

8.3仲裁解决

调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.4法律