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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

专业炊事服务人员2024聘用合同版B版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（聘用方）

1.2乙方（受聘方）

1.3专业炊事服务人员

2.聘用期限

2.1聘用起始日期

2.2聘用终止日期

3.工作内容

3.1乙方的工作岗位

3.2乙方的工作职责

4.工作时间

4.1每日工作时间

4.2休息日安排

4.3法定节假日安排

5.劳动报酬

5.1乙方的工资待遇

5.2绩效奖金

5.3社会保险和福利待遇

6.培训与考核

6.1甲方提供的培训

6.2乙方的技能考核

7.必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

8.劳动合同的解除和终止

8.1甲方解除劳动合同的情形

8.2乙方解除劳动合同的情形

8.3劳动合同终止的情形

9.争议解决

9.1双方协商解决

9.2调解组织调解

9.3劳动仲裁

9.4法律途径

10.合同的变更与解除

10.1合同变更的情形

10.2合同解除的情形

11.合同的终止与续签

11.1合同终止的情形

11.2合同续签的情形

12.违约责任

12.1甲方违约责任

12.2乙方违约责任

13.甲方权益保障

13.1甲方对乙方的人身安全保障

13.2甲方对乙方的工作条件保障

14.合同的生效、修改与解除

14.1合同生效的条件

14.2合同修改的条件

14.3合同解除的条件

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1甲方（聘用方）

1.2乙方（受聘方）

1.3专业炊事服务人员

第二条聘用期限

2.1聘用起始日期

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2聘用终止日期

本合同期满或者双方协商一致解除、终止合同的，乙方应当办理工作交接手续，腾退甲方提供的宿舍，交回甲方提供的的工作证、制服等物品。

第三条工作内容

3.1乙方的工作岗位

乙方的工作岗位为专业炊事服务人员，具体岗位职责如下：

（一）负责食材的采购、加工、烹饪、配送等工作；

（二）遵守食品安全法律法规，确保食品安全卫生；

（三）负责食堂的日常管理工作；

（四）完成甲方交办的其他相关工作。

3.2乙方的工作职责

（一）私拿、私分、私吞甲方食材、调料等物品；

（二）私自更换、损坏、丢弃甲方设备、设施；

（三）违反食品安全法律法规，造成食品安全事故；

（四）其他违反职业道德和甲方规章制度的行为。

第四条工作时间

4.1每日工作时间

乙方每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过44小时。具体工作时间按照甲方制定的工作时间表执行。

4.2休息日安排

乙方享有国家法定的休息日待遇。甲方根据生产经营需要，合理安排乙方的工作班次和休息时间。

4.3法定节假日安排

乙方享有国家法定的节假日待遇。甲方根据生产经营需要，合理安排乙方的工作班次和休息时间。

第五条劳动报酬

5.1乙方的工资待遇

5.2绩效奖金

乙方完成甲方规定的绩效指标的，享有绩效奖金待遇，具体标准由甲方制定并公示。

5.3社会保险和福利待遇

（一）工作服、工作鞋等劳动保护用品；

（二）员工培训、体检等福利；

（三）其他法律法规规定的福利待遇。

第六条培训与考核

6.1甲方提供的培训

甲方应当为乙方提供必要的岗位培训，提高乙方的工作技能和服务水平。

6.2乙方的技能考核

甲方定期对乙方的业务技能进行考核，考核不合格的，甲方有权对乙方进行培训或者调整工作岗位。

第八条必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容

乙方在合同期限内和解除、终止合同后，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等必威体育官网网址信息，包括但不限于：

（一）甲方的经营策略、经营计划、财务状况等信息；

（二）甲方的技术研发、生产工艺、配方等信息；

（三）甲方的客户名单、联系方式、需求等信息。

8.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自乙方知悉必威体育官网网址信息之日起计算，直至必威体育官网网址信息进入公共领域或者甲方公开披露该信息。

第九条劳动合同的解除和终止

9.1甲方解除劳动合同的情形

甲方解除劳动合同的，应当符合国家法律法规的规定，具体情形如下：

（一）乙方严重违反甲方规章制度的；

（二）乙方严重失职，给甲方造成重大损害的；

（三）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（四）乙方以欺诈、胁迫等手段，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（五）乙方被依法追究刑事责