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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

专业月嫂雇佣协议模板2024版B版

本合同目录一览

1.专业月嫂雇佣协议

1.1定义与术语解释

1.1.1专业月嫂

1.1.2雇主

1.1.3雇佣期

1.1.4服务地点

1.2雇佣条款

1.2.1雇佣时间

1.2.2工作内容

1.2.3工作时间

1.2.4休息时间

1.2.5试用期

1.3薪酬与福利

1.3.1薪酬标准

1.3.2支付方式

1.3.3福利待遇

1.4双方责任与义务

1.4.1雇主责任

1.4.2专业月嫂责任

1.4.3必威体育官网网址条款

1.5合同的变更、解除与终止

1.5.1变更条款

1.5.2解除条款

1.5.3终止条款

1.6违约责任

1.7争议解决

1.8适用法律

1.9合同的生效、修改与解除

1.10附件

1.10.1月嫂服务内容清单

1.10.2月嫂工作规范

1.10.3培训安排

第一部分：合同如下：

第一条专业月嫂雇佣协议

1.1定义与术语解释

1.1.2雇主：指雇佣专业月嫂并提供工作条件和报酬的个人或机构。

1.1.3雇佣期：指双方约定的专业月嫂为雇主提供服务的起始和终止日期。

1.1.4服务地点：指专业月嫂提供服务的具体地点，如雇主家中、月子中心等。

第二条雇佣条款

2.1雇佣时间

2.1.1双方约定的雇佣时间为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.1.2若双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。

2.2工作内容

2.2.1专业月嫂应根据雇主的需求，提供新生儿护理、产妇护理、家务协助等服务。

2.2.2专业月嫂应遵守雇主家的规章制度，服从雇主的合理管理。

2.3工作时间

2.3.1专业月嫂的每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.3.2具体工作时间由双方协商确定，并以书面形式在工作安排中体现。

2.4休息时间

2.4.1专业月嫂每周应有至少一天的休息时间，具体休息时间由双方协商确定。

2.4.2休息日工资按日工资的____%支付。

2.5试用期

2.5.1专业月嫂的试用期为____天，自雇佣之日起计算。

2.5.2试用期内，雇主有权解除合同，无需支付违约金。

第三条薪酬与福利

3.1薪酬标准

3.1.1专业月嫂的薪酬标准为每月人民币____元。

3.1.2薪酬可根据市场行情和双方协商进行调整。

3.2支付方式

3.2.1雇主应每月____日前支付专业月嫂当月薪水。

3.2.2支付方式为现金、转账等，具体方式由双方协商确定。

3.3福利待遇

3.3.1雇主应为专业月嫂提供免费住宿。

3.3.2雇主应为专业月嫂提供工作所需的床上用品。

3.3.3雇主应承担专业月嫂在工作期间的人身意外伤害保险费用。

第四条双方责任与义务

4.1雇主责任

4.1.1雇主应提供符合国家劳动法律法规的工作条件。

4.1.2雇主应按时支付专业月嫂的工资和福利待遇。

4.1.3雇主不得侵犯专业月嫂的人身权利和合法权益。

4.2专业月嫂责任

4.2.1专业月嫂应遵守国家法律法规和雇主的规章制度。

4.2.2专业月嫂应按照合同约定提供专业护理服务。

4.2.3专业月嫂应维护雇主的合法权益，不得泄露雇主隐私。

4.3必威体育官网网址条款

4.3.1专业月嫂应对在雇佣期间了解的雇主家的商业秘密、个人隐私等信息予以必威体育官网网址。

4.3.2必威体育官网网址期限自合同终止之日起计算，为____年。

第五条合同的变更、解除与终止

5.1变更条款

5.1.1双方同意变更合同内容的，应书面签订变更协议。

5.1.2变更协议自双方签字盖章之日起生效。

5.2解除条款

5.2.1双方协商一致，可以提前解除合同。

5.2.2解除合同的，应书面通知对方，并办理相关手续。

5.3终止条款

5.3.1合同期满，双方未续签的，合同自然终止。

5.3.2一方违反合同规定，导致合同无法继续履行的，另一方有权终止合同。

第六条违约责任

6.1双方应严格履行合同约定，如一方违约，应承担违约责任。

6.2违约金的计算和支付方式，双方可协商确定，并在合同中明确。

第七条争议解决

7.1双方在履行合同过程中

第八条适用法律

8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

8.2如合同内容与法律、法规相抵触，应以法律、法规为准。

第九条合同的生效、修改与解除

9.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。

9.2合同的修