2024详细版书面劳动合同书7篇.docx

2024详细版书面劳动合同书7篇

篇1

劳动合同书

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_____________________________电话：_______

乙方（员工）：_______________________________

住址：_______________________________________

联系方式：_____________________________电话：_______

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方就职工作事宜达成一致意见，特签订本合同，以资共同信守。

一、合同期限及工作内容

（一）合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）工作内容及地点

乙方同意在甲方从事____________岗位工作。具体工作内容包括但不限于____________等。工作地点为甲方公司所在地或甲方业务关联的其他地点。乙方应履行甲方规定的职责和工作要求，按时完成工作任务。

二、工作时间与休息休假

（一）工作时间

根据乙方的工作岗位特点和工作需要，乙方的工作时间实行标准工时制度，平均每周工作时间不超过四十四小时。加班或特殊情况下的工作安排，双方协商并符合国家法律法规规定。

（二）休息休假

按照甲方的规定，乙方享有正常的休息和休假权利，具体制度遵照甲方的规章制度和国家法律法规的规定执行。法定节假日、婚假、产假等休假按国家相关规定执行。

三、劳动报酬及福利待遇

（一）劳动报酬

乙方的月薪为人民币________元整（税前），试用期工资按照此标准的_____%执行。甲方以人民币支付乙方的工资，工资的发放日定为每月的______日，如遇节假日则提前或顺延支付。乙方个人所得税由个人承担并由甲方代扣代缴。具体工资结构可根据双方协商调整。

（二）福利待遇

除基本月薪外，乙方可享受国家规定的各项津贴、补贴以及社会福利待遇，具体根据项目及企业制定的福利政策执行。其他额外福利及奖金根据公司业务情况酌情处理。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）劳动保护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境和工作条件，保障乙方在工作场所的安全和健康。

（二）劳动条件及防护措施

篇2

书面劳动合同书

合同编号：[具体编号]

甲方（用人单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

联系电话：[单位联系电话]

乙方（员工）：[员工姓名]

住址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限为固定期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体岗位名称]岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。甲方有权根据公司业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据公司业务需要安排工作时间，乙方必须服从甲方的安排。具体工作时间按照甲方的相关规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。具体按照甲方的考勤制度和休假制度执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资发放形式为月薪制，基本工资为人民币XX元整（￥XX元），根据甲方业务需要及乙方的业绩表现，甲方有权调整乙方的工资水平。具体薪酬标准及构成按甲方有关制度执行。

2.乙方在完成规定的业绩目标后享有奖金分配权。奖金分配方案按照甲方相关制度执行。

3.甲方每月XX日以货币形式支付乙方工资，如遇节假日则提前或顺延支付。甲方有权根据企业经济效益和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应按国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。具体承担比例按照当地