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临时工聘用合同书5篇.docx

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临时工聘用合同书5篇

篇1

甲方(聘用单位):__________________

乙方(受聘人):__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定,甲乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同。

一、合同期限

1.合同有效期:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期:自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事________工作。在试用期满后,乙方需服从甲方的岗位调整安排。

2.乙方的工作内容、职责以甲方的岗位说明书为准。

三、工作时间和劳动纪律

1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境。

2.甲方根据经营需要,合理安排乙方的工作时间,乙方需服从甲方的安排。

3.乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理。

四、工资待遇和福利

1.甲方按月支付乙方工资,试用期工资为____元/月,试用期满后工资为____元/月。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

3.甲方为乙方购买工伤保险。

五、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致,可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同的。

4.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的。

5.合同解除或终止后,乙方应办理相关手续,并返还甲方财物。

六、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内擅自离职,甲方有权要求乙方承担相应的经济损失。

七、争议解决

1.甲乙双方因履行本合同发生争议,应首先通过协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

2.甲乙双方因履行本合同发生争议,在协商和调解期间,乙方不得擅自离职。否则,甲方有权要求乙方承担相应的经济损失。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充条款。补充条款应为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等的法律效力。

2.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。

篇2

甲方(聘用单位):XXXX公司

乙方(受聘人):XXXX

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方自愿遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方向甲方提供临时工服务的事宜,达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订日期:XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期:XXXX年XX月XX日

3.合同结束日期:XXXX年XX月XX日

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点提供临时工服务,具体工作内容包括但不限于:XXXX。

2.乙方的工作地点将在甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定,每天工作XX小时,具体上下班时间由甲方安排。

2.乙方每周至少休息XX天,具体休息时间由甲方安排。

3.乙方在甲方公司所在地工作期间,应遵守甲方的考勤制度和请假规定。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方在甲方工作期间,甲方应按月支付乙方的劳动报酬,具体金额根据乙方的工作岗位和表现确定。

2.乙方在甲方工作期间,甲方应提供必要的劳动保护和安全防护措施,确保乙方的人身安全。

3.乙方在甲方工作期间,甲方应遵守国家法律法规的规定,为乙方提供必要的社保福利。

五、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在甲方工作期间,应严格遵守必威体育官网网址义务,

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