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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024聘用技术专家劳务合同
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1聘用方主体资格及基本情况
1.2技术专家主体资格及基本情况
1.3技术专家指定家属情况
第二条：聘用期限
2.1聘用起始日期
2.2聘用终止日期
2.3聘用期满后续约条件
第三条：工作内容
3.1技术专家工作职责
3.2技术专家工作任务
3.3技术专家工作地点
第四条：劳务报酬
4.1薪酬结构
4.2薪酬支付方式及时间
4.3额外奖金及福利
第五条：工作成果归属
5.1技术成果定义
5.2技术成果归属权
5.3技术成果的使用权、转让权
第六条：必威体育官网网址义务
6.1必威体育官网网址信息范围
6.2必威体育官网网址期限
6.3违反必威体育官网网址义务的赔偿
第七条：违约责任
7.1聘用方违约情形
7.2技术专家违约情形
7.3违约责任的具体处理方式
第八条：合同的解除和终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3合同解除或终止后的权利义务处理
第九条：争议解决
9.1争议解决方式
9.2仲裁机构选择
9.3仲裁结果的执行
第十条：法律适用及争议解决
10.1合同适用的法律
10.2法律冲突解决
第十一条：其他约定
11.1技术专家的培训
11.2技术专家的社会保险
11.3技术专家的住宿及交通安排
第十二条：附件
12.1技术专家简历
12.2聘用方相关资质证明
12.3合同相关补充协议
第十三条：合同生效条件
13.1合同签署日期
13.2合同生效日期
13.3合同生效的附加条件
第十四条：其他
14.1合同修改及补充
14.2合同解除或终止后的交接事宜
14.3双方约定的其他事项
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1聘用方主体资格及基本情况
聘用方全称为科技有限公司，成立于20年，注册地为市，是一家专注于信息技术研发和应用的高新技术企业。公司具备合法的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关经营资质，具备本次聘用技术专家的资格和能力。
1.2技术专家主体资格及基本情况
1.3技术专家指定家属情况
技术专家指定家属为配偶，子女，父母，兄弟姐妹等，技术专家应确保其家属遵守聘用方的相关规章制度，并对其家属的行为负责。
第二条：聘用期限
2.1聘用起始日期
聘用起始日期为20年月日。
2.2聘用终止日期
聘用终止日期为20年月日。
2.3聘用期满后续约条件
聘用期满后，如双方同意续约，应提前三个月协商达成一致，并签订新的聘用合同。
第三条：工作内容
3.1技术专家工作职责
技术专家主要负责项目的技术研发、技术指导和技术支持等工作，具体职责包括但不限于：
(1)制定和实施技术研发计划，确保项目按期完成；
(2)对项目过程中的技术问题进行指导和解决，确保项目质量；
(3)定期向聘用方报告工作进展和成果；
(4)参与技术交流和培训活动，提升团队技术水平。
3.2技术专家工作任务
技术专家应完成的工作任务包括但不限于：
(1)完成项目相关的技术研发工作，确保项目达到预期的技术指标；
(2)编写项目相关的技术文档，包括设计文档、使用手册等；
(3)协助聘用方进行技术成果的申请、保护和推广工作；
(4)协助聘用方进行技术改进和新技术的研究工作。
3.3技术专家工作地点
技术专家的工作地点为聘用方的研发中心，或根据项目需要在其他地点进行。
第四条：劳务报酬
4.1薪酬结构
技术专家的薪酬由基本工资、绩效奖金、加班费等组成。
4.2薪酬支付方式及时间
技术专家的薪酬按月支付，每月日前支付上一个月的工资。
4.3额外奖金及福利
技术专家根据项目的完成情况，可获得项目奖金。技术专家享受国家法定节假日、年假、病假等相关福利待遇。
第五条：工作成果归属
5.1技术成果定义
技术成果指技术专家在聘用期间所完成的与聘用方业务相关的发明创造、技术改进、技术秘密等。
5.2技术成果归属权
技术成果的归属权归聘用方所有，技术专家应协助聘用方行使相关的权利。
5.3技术成果的使用权、转让权
聘用方有权使用、转让技术成果，技术专家应给予必要的协助和支持。
第六条：必威体育官网网址义务
6.1必威体育官网网址信息范围
必威体育官网网址信息范围包括聘用方的商业秘密、技术秘密、经营策略等。
6.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限为聘用期间及聘用期满后两年。
6.3违反必威体育官网网址义务的赔偿
技术专家如违反必威体育官网网址义务，应承担相应的赔偿责任。
第八条：合同的解除和终止
8.1合同解除条件
合同解除条件包括但不限于：
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