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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
二零二四年企业内部讲师培养委托培训协议
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1定义
1.2解释
2.双方基本信息
2.1委托方信息
2.2受托方信息
3.培训目标与内容
3.1培训目标
3.2培训内容
4.培训时间与地点
4.1培训时间
4.2培训地点
5.培训费用与支付方式
5.1培训费用
5.2支付方式
6.培训师资与教材
6.1培训师资
6.2培训教材
7.培训方式与考核
7.1培训方式
7.2考核方式
8.培训成果与应用
8.1培训成果
8.2成果应用
9.必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址义务
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同解除与终止
12.1合同解除条件
12.2合同终止条件
13.合同生效与期限
13.1合同生效条件
13.2合同期限
14.其他约定
14.1其他约定事项
14.2其他约定解释
第一部分:合同如下:
第一条定义与解释
1.1定义
(1)“内部讲师”指委托方指定的具备一定教学能力和企业内部知识的员工,负责本协议下培训的实施。
(2)“培训”指受托方根据本协议约定,为委托方员工提供的内部讲师培养服务。
(3)“培训内容”指根据委托方需求,由受托方设计的培训课程和教学方法。
(4)“培训时间”指双方约定,受托方为委托方员工提供培训的具体日期和时间段。
(5)“培训地点”指双方约定的,受托方为委托方员工提供培训的场所。
1.2解释
(1)本协议中使用的词语,除非上下文另有要求,具有本条所赋予的含义。
(2)如对本协议的条款有争议,应按照行业惯例和法律法规进行解释。
第二条双方基本信息
2.1委托方信息
(1)名称:______
(2)地址:______
(3)联系人:______
(4)联系电话:______
2.2受托方信息
(1)名称:______
(2)地址:______
(3)联系人:______
(4)联系电话:______
第三条培训目标与内容
3.1培训目标
(1)提升委托方员工的教学能力和企业内部知识水平。
(2)培养一批具备内部讲师资质的员工,以支持企业内部培训需求。
3.2培训内容
(1)教学技巧与方法
(2)企业内部知识体系
(3)课程设计与开发
(4)培训评估与反馈
第四条培训时间与地点
4.1培训时间
(1)首次培训时间:______
(2)后续培训时间:______
4.2培训地点
(1)首次培训地点:______
(2)后续培训地点:______
第五条培训费用与支付方式
5.1培训费用
(1)培训费用总额:______
(2)培训费用明细:______
5.2支付方式
(1)支付时间:______
(2)支付方式:______
第六条培训师资与教材
6.1培训师资
(1)师资力量:______
(2)师资资质:______
6.2培训教材
(1)教材种类:______
(2)教材质量:______
第七条培训方式与考核
7.1培训方式
(1)线上培训:______
(2)线下培训:______
7.2考核方式
(1)考试:______
(2)考核:______
第八条培训成果与应用
8.1培训成果
(1)内部讲师获得相应的培训证书。
(2)内部讲师能够独立设计和实施培训课程。
(3)内部讲师提升企业内部培训质量。
8.2成果应用
(1)内部讲师在内部培训中应用所学知识和技能。
(2)内部讲师参与企业内部培训课程的设计与开发。
(3)内部讲师协助企业进行员工培训需求分析。
第九条必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址内容
(1)委托方和受托方在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密。
(2)与培训相关的技术资料、课程内容、学员信息等。
9.2必威体育官网网址义务
(1)双方对本协议中约定的必威体育官网网址内容负有必威体育官网网址义务。
(2)未经对方同意,不得向任何第三方泄露必威体育官网网址内容。
第十条违约责任
10.1违约情形
(1)受托方未按照协议约定提供培训服务。
(2)委托方未按照协议约定支付培训费用。
(3)任何一方违反必威体育官网网址条款。
10.2违约责任
(1)违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
(2)违约金的计算方式:______。
第十一条争议解决
11.1争议解决方式
(1)双方应友好协商解决争议。
(2)协商不成时,提交______仲裁委员会仲裁。
11.2争议解决机构
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