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法律服务合同书范本(企业劳资)8篇
篇1
甲方(企业):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。
一、合同期限
1.合同期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.试用期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作。乙方应完成甲方交给的任务,并遵守甲方的规章制度和操作规程。
2.乙方的工作地点为_________。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_____小时、每周工作_____天的工时制度。乙方在试用期内的工作时间按试用期的规定执行。
2.甲方保证乙方每周至少休息_____天,每月至少休息_____天。具体休息时间和方式由甲方安排。
3.乙方享有国家法定的节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和方式按国家法律法规和甲方的规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资,具体工资数额根据乙方的岗位和表现确定。试用期内,乙方的工资按试用期的规定执行。
2.甲方对乙方实行岗位绩效工资制,即乙方的工资根据乙方的岗位和绩效表现进行调整。具体调整方式由甲方根据企业实际情况制定。
3.甲方每月按时向乙方支付工资,如遇特殊情况需延迟支付的,应及时向乙方说明情况,并与乙方协商确定支付时间。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方也有义务按照国家规定缴纳社会保险费。
2.甲方为乙方提供必要的劳动保护和劳动安全卫生条件,保障乙方的身体健康和安全。具体保护措施和安全卫生条件根据企业实际情况制定。
3.甲方为乙方提供必要的福利待遇,如加班加点工资、高温津贴、过节福利等,具体福利待遇根据企业实际情况制定。
六、必威体育官网网址义务和竞业限制
1.乙方应保守甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息,不得将甲方的商业机密泄露给外界或用于个人谋取利益。具体必威体育官网网址措施和必威体育官网网址期限根据企业实际情况制定。
2.乙方在离职后的一定期限内(一般为半年到一年),不得在与甲方业务相同或相似的单位从事相同或相似的业务,也不得在与甲方有竞争关系的单位从事相关工作。具体竞业限制期限和范围根据企业实际情况制定。
七、违约责任和赔偿损失
1.甲方或乙方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和造成的损失确定。
2.如果因甲方的原因导致乙方不能正常工作或给乙方造成损失的,甲方应赔偿乙方的损失。具体赔偿数额根据损失情况确定。
3.如果因乙方的原因导致甲方遭受损失或影响甲方正常经营的,乙方应赔偿甲方的损失。具体赔偿数额根据损失情况确定。
八、争议解决和法律适用
1.本合同的履行过程中发生争议,双方应首先通过协商的方式解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2.本合同的解释权归甲方所有。本合同的修改权、补充权归甲乙双方共同所有。本合同的未尽事宜由甲乙双方协商解决。
3.本合同适用中华人民共和国法律法规。如果甲乙双方发生纠纷或争议,应首先按照中国法律法规解决。如需引用其他国家的法律法规,应得到甲方的同意。
九、合同生效和终止
1.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
2.本合同的终止需得到甲乙双方的同意。任何一方不得擅自终止本合同。如一方违反本合同约定擅自终止合同,应承担相应的法律责任。
3.在合同终止后,乙方应归还甲方所有的财产和资料,并保守甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息。甲方也应按照合同约定向乙方支付相应的经济补偿金等费用。
甲方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(企业名称):_________________
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