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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度公立医院护士专业技术人员劳动合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或授权代表

1.3合同双方住所地

1.4合同双方联系方式

2.合同签订背景及依据

2.1合同签订原因

2.2合同签订依据

3.合同期限

3.1合同起止时间

3.2合同续签及终止条件

4.职务与岗位

4.1护士专业技术人员职务

4.2护士专业技术人员岗位

5.工作内容与职责

5.1工作内容

5.2职责要求

6.工作时间与休息休假

6.1工作时间

6.2休息休假制度

7.劳动报酬

7.1基本工资

7.2绩效工资

7.3奖金

7.4社会保险及住房公积金

8.劳动保障与培训

8.1劳动保障

8.2培训机会

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效及变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

13.合同终止

13.1合同终止条件

13.2合同终止程序

14.其他

14.1合同附件

14.2合同未尽事宜

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：公立医院

乙方：X

1.2合同双方法定代表人或授权代表

甲方代表：，职务：院长

乙方代表：，职务：护士

1.3合同双方住所地

甲方住所地：省市区路号

乙方住所地：省市区路号

1.4合同双方联系方式

2.合同签订背景及依据

2.1合同签订原因

乙方具备护士职业资格，自愿申请加入甲方工作，甲方同意乙方加入，双方经友好协商，签订本合同。

2.2合同签订依据

《中华人民共和国劳动合同法》

《护士条例》

甲方医院相关规定

3.合同期限

3.1合同起止时间

本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.2合同续签及终止条件

合同期满前一个月，双方均可提出续签申请，经协商一致，可续签本合同。

1.乙方因个人原因提出辞职，并提前一个月书面通知甲方；

2.甲方因工作需要或乙方严重违纪，经甲方决定解除合同；

3.乙方因病或非因工负伤，经鉴定丧失工作能力，甲方决定解除合同。

4.职务与岗位

4.1护士专业技术人员职务

乙方担任护士职务。

4.2护士专业技术人员岗位

乙方在甲方科室担任护士岗位。

5.工作内容与职责

5.1工作内容

乙方在甲方医院工作期间，应遵守医院各项规章制度，完成下列工作：

负责患者的护理工作，包括但不限于生命体征监测、给药、伤口换药、健康教育等；

参与病房管理工作，协助医生完成诊疗工作；

参加医院组织的业务学习和培训；

完成医院领导交办的其他工作。

5.2职责要求

乙方应具备护士职业资格证书，具备一定的护理理论知识和实践技能；

乙方应遵守职业道德，关爱患者，尊重患者隐私；

乙方应服从工作安排，积极参加医院组织的各项活动。

6.工作时间与休息休假

6.1工作时间

乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作8小时。

6.2休息休假制度

乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

7.劳动报酬

7.1基本工资

乙方基本工资为人民币元/月。

7.2绩效工资

乙方绩效工资根据医院绩效考核制度确定，每月发放。

7.3奖金

乙方享有年终奖金，具体金额根据医院规定及乙方表现确定。

7.4社会保险及住房公积金

乙方按规定参加社会保险和住房公积金，费用由甲方承担