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入编教师签合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（教职工）：____________________

鉴于甲方为我国某地公立学校，乙方具备教师资格，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

1.2本合同期满后，如双方同意续签，则续签期限为____年。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方从事教育教学工作，具体工作内容为：

（1）按照甲方教育教学计划，承担相应课程的教学任务；

（2）完成教育教学计划中规定的各项教育教学活动；

（3）参与学校组织的教研、培训等活动；

（4）履行教师职业道德，维护学校声誉。

三、工作职责

3.1乙方应遵守国家法律法规、学校规章制度，履行教师职责，爱护学生，关心学生身心健康，为学生提供良好的教育教学环境。

3.2乙方应按时完成教育教学任务，保证教学质量，不断提高教育教学水平。

3.3乙方应积极参与学校组织的各项活动，为学校发展贡献力量。

四、待遇及工资

4.1乙方在合同期限内，享有国家规定的工资、福利待遇。

4.2甲方根据国家及地方相关政策，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3乙方工资待遇按照国家及地方相关规定执行，具体标准如下：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）其他补贴：____元/月。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反教师职业道德，损害学校声誉；

（2）严重违反国家法律法规，受到刑事处罚；

（3）连续两年考核不合格；

（4）因个人原因，无法继续履行本合同。

5.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家及地方相关规定支付工资、福利待遇；

（2）未履行合同约定的工作职责，严重影响教育教学工作；

（3）未提供必要的教育教学条件，影响乙方正常工作。

六、违约责任

6.1双方应严格遵守本合同约定，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

6.2乙方违约，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。

六、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方教师资格证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方其他相关证明材料

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（教职工）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鉴于甲方为我国某地公立学校，乙方具备教师资格，丙方为教育服务机构，为保障甲方的权益，提高教育教学质量，经三方友好协商，达成如下协议：

一、聘用期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

1.2本合同期满后，如甲乙双方同意续签，丙方将根据甲乙双方的要求，协助续签合同。

1.3如丙方在本合同期内因故终止服务，应提前____个月通知甲乙双方。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方从事教育教学工作，具体工作内容为：

（1）按照甲方教育教学计划，承担相应课程的教学任务；

（2）完成教育教学计划中规定的各项教育教学活动；

（3）参与学校组织的教研、培训等活动；

（4）履行教师职业道德，维护学校声誉。

三、甲方的责任与权利

3.1甲方的责任：

（1）为乙方提供必要的教学资源和环境；

（2）按照国家及地方相关规定，支付乙方工资、福利待遇；

（3）保障乙方的合法权益，维护乙方的职业尊严。

3.2甲方的权利：

（1）对乙方的教育教学工作进行监督管理；

（2）对乙方进行年度考核，根据考核结果决定乙方的奖惩；

（3）根据教育教学需要，对乙方的工作岗位进行调整。

四、丙方的责任与权利

4.1丙方的责任：

（1）为甲方提供符合要求的教师资源；

（2）对乙方进行入职前培训，确保乙方具备胜任教育教学工作的能力；

（3）在合同期内，为甲方提供教师招聘、培训、管理等服