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甲方：XXX

乙方：XXX

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临时工劳动合同证明通用

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（临时工）

第二条：合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

第三条：工作内容

3.1乙方的工作职责

3.2乙方的工作地点

3.3乙方的工作时间

第四条：劳动报酬

4.1乙方的工资待遇

4.2工资支付方式及时间

第五条：社会保险

5.1甲方应为乙方缴纳的社会保险

5.2乙方应承担的社会保险费用

第六条：劳动保护

6.1甲方应提供的劳动保护措施

6.2乙方应遵守的劳动安全规定

第七条：合同的变更和解除

7.1合同变更的条件

7.2合同解除的条件

第八条：违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

第九条：争议解决

9.1双方协商解决

9.2向劳动监察部门投诉

9.3向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

第十条：其他事项

10.1必威体育官网网址协议

10.2知识产权归属

10.3双方约定的其他事项

第十一条：法律适用

11.1本合同适用法律法规

第十二条：合同的签订和生效

12.1合同签订日期

12.2合同生效日期

第十三条：合同的终止

13.1合同终止的条件

13.2合同终止后的相关事宜

第十四条：附件

14.1相关法律法规

14.2其他附件

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）：指依法成立的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业组织、社会团体等用人单位。

1.2乙方（临时工）：指与甲方建立劳动关系，按照甲方要求提供劳动力，但不具有甲方正式员工身份的人员。

第二条：合同期限

2.1合同开始日期：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

2.2合同结束日期：本合同约定的工作内容完成后自然终止。

第三条：工作内容

3.1乙方的工作职责：乙方应按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任务，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的工作地点。

3.3乙方的工作时间：乙方的工作时间按照甲方的工作需要安排，乙方应按时到岗，完成工作任务。

第四条：劳动报酬

4.1乙方的工资待遇：乙方的日工资标准为人民币【】元，按实际出勤天数计算。

4.2工资支付方式及时间：甲方每月【】日前以货币形式支付乙方工资，不得拖欠。

第五条：社会保险

5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应承担的社会保险费用：乙方应承担的社会保险费用从乙方工资中扣除，具体数额按照国家和地方的相关规定执行。

第六条：劳动保护

6.1甲方应提供的劳动保护措施：甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品，确保乙方的劳动安全。

6.2乙方应遵守的劳动安全规定：乙方应遵守甲方的劳动安全规定，正确使用劳动保护设施和用品，积极参与安全生产活动。

第七条：合同的变更和解除

7.1合同变更的条件：在合同期限内，如果甲方需要变更乙方的劳动合同内容，应与乙方协商一致，并签订书面变更协议。

7.2合同解除的条件：在合同期限内，任何一方提前解除合同的，应提前【】天通知对方，并说明解除合同的理由。如果甲方解除合同的，应按照国家有关规定支付乙方经济补偿。

第八条：违约责任

8.1甲方违约责任：甲方违反本合同的约定，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。

8.2乙方违约责任：乙方违反本合同的约定，导致甲方权益受损的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。

第九条：争议解决

9.1双方协商解决：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决。

9.2向劳动监察部门投诉：如果协商不成，乙方可以向劳动监察部门投诉，请求其依法处理。

9.3向劳动争议仲裁委员会申请仲裁：如果投诉无果，乙方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决具有法律效力。

第十条：其他事项

10.1必威体育官网网址协议：乙方同意在合同期限内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。

10.2知识产权归属：乙方在工作中创造的知识产权，属于甲方所有，乙方不得侵犯甲方的知识产权。

10.3双方约定的其他事项：双方可以在合同中约定其他事项，以补充本合同的不足。

第十一条：法律适用

11.1本合同适用法律法规：本合同的签订、履行、变更、解除和终止以及争议的解决，均适用中华人民共和国法律。

第十二条：合同的签订和生效

12.1合同签订日期：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

12.2合同生效日期：本合同签订后，甲乙双方应当将