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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024足疗店与员工劳动合同

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同生效日期

1.3合同期限

1.4合同解除条件

2.工作内容与岗位

2.1工作内容

2.2岗位职责

2.3工作地点

2.4工作时间

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2奖金制度

3.3加班工资

3.4社会保险

3.5住房公积金

4.劳动保护与职业健康

4.1工作环境

4.2安全生产

4.3职业健康

4.4消防安全

5.带薪休假

5.1带薪年休假

5.2带薪事假

5.3带薪病假

5.4带薪产假

5.5带薪陪产假

5.6带薪婚假

6.违约责任

6.1员工违约

6.2用人单位违约

6.3违约金计算

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址范围

7.2必威体育官网网址期限

7.3违反必威体育官网网址条款的责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除与终止合同的通知

9.4解除与终止合同的补偿

10.合同变更

10.1变更条件

10.2变更程序

10.3变更内容

11.合同生效与备案

11.1合同生效

11.2合同备案

12.其他约定

12.1竞业限制

12.2培训费用

12.3通讯费用

12.4工具设备

13.合同附件

13.1合同附件一

13.2合同附件二

13.3合同附件三

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人签字

14.4签署单位盖章

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：[足疗店名称]，住所地：[地址]，法定代表人：[姓名]，联系电话：[电话号码]。

乙方（员工）：[员工姓名]，性别：[性别]，出生日期：[出生年月日]，身份证号码：[身份证号码]，住址：[住址]，联系电话：[电话号码]。

1.2合同生效日期

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.3合同期限

本合同期限为[合同期限]，自[起始日期]至[终止日期]。

1.4合同解除条件

（1）乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度；

（2）乙方因患病或非因工负伤，经治疗休息后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任；

（4）甲方因经营不善，经协商一致，决定终止劳动合同。

2.工作内容与岗位

2.1工作内容

乙方在甲方处担任足疗师岗位，负责为顾客提供足疗服务。

2.2岗位职责

乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度，认真履行岗位职责，确保顾客满意。

2.3工作地点

乙方工作地点为甲方经营场所，具体地址为：[地址]。

2.4工作时间

乙方实行标准工作时间，每周工作[工作时间]小时，具体排班由甲方根据业务需求安排。

3.工资待遇

3.1基本工资

乙方基本工资为每月[基本工资数额]元。

3.2奖金制度

甲方设立奖金制度，根据乙方工作表现和业绩给予相应奖金。

3.3加班工资

乙方加班工资按照国家规定计算，具体标准为：平时加班1.5倍，休息日加班2倍，法定节假日加班3倍。

3.4社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.5住房公积金

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

4.劳动保护与职业健康

4.1工作环境

甲方保证乙方工作环境安全、卫生，符合国家规定。

4.2安全生产

乙方应遵守安全生产规定，确保自身及顾客安全。

4.3职业健康

甲方定期组织乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。

4.4消防安全

乙方应遵守消防安全规定，确保场所消防安全。

5.带薪休假

5.1带薪年休假

乙方每年享有[年休假天数]天的带薪年休假。

5.2带薪事假

乙方因个人原因需请假，可享受带薪事假，具体天数由甲方根据实际情况批准。

5.3带薪病假

乙方因患病需请假，可享受带薪病假，具体天数及待遇按照国家规定执行。

5.4带薪产假

乙方生育期间，可享受带薪产假，具体天数及待遇按照国家规定执行。

5.5带薪陪产假

乙方可享受带薪陪产假，具体天数及待遇按照国家规定执行。

5.6带薪婚假

乙方可享受带薪婚假，具体天数及待遇按照国家规定执行。

6.违约责任

6.1员工违约

（1）严重违反劳动纪律或公司规章制度；

（2）未经甲方同意，擅自离职；

（3）泄露公司商业秘密；

（4）其他违反合同约定的行为。

6.2用人单位违约

（1）未按时足