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减肥店店员合同范本.docxVIP

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减肥店店员合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

合同双方:

甲方(雇主):____________________

乙方(雇员):____________________

鉴于甲方经营减肥店,需要乙方担任店员一职,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期内因特殊原因需提前终止合同,应提前____天向甲方提出书面申请,经甲方同意后方可终止。

二、工作内容

1.乙方在甲方减肥店担任店员一职,负责销售减肥产品、为客户提供咨询服务、协助店长处理店内事务等。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度,服从甲方管理,确保店内工作顺利进行。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间,每周工作____天,每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为每月____元,按月支付。

2.甲方根据乙方工作表现和业绩,可给予奖金、提成等额外报酬。

3.乙方在工作期间发生意外伤害,甲方应依法承担赔偿责任。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供带薪年假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

六、合同解除与终止

1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)乙方严重违反甲方规章制度,经教育仍不改正的;

(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(3)乙方被依法追究刑事责任的。

2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)甲方未按约定支付工资报酬的;

(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险的;

(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳证明

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

合同双方:

甲方(雇主):____________________

乙方(雇员):____________________

第三方(合作伙伴):____________________

鉴于甲方经营减肥店,为提高服务质量和客户满意度,乙方同意担任店员一职,同时第三方作为合作伙伴,提供相关服务支持,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期内因特殊原因需提前终止合同,应提前____天向甲方提出书面申请,经甲方及第三方同意后方可终止。

二、第三方责任与权利

1.第三方负责提供减肥店的装修设计、宣传推广、产品供应链等综合服务。

2.第三方有权要求甲方按约定的方式支付相关服务费用。

3.第三方应保证所提供的服务质量,若因第三方服务原因导致甲方或客户利益受损,第三方应承担相应责任。

三、甲方权益与责任

1.甲方拥有对乙方的人事管理权,包括但不限于招聘、培训、考核、奖惩等。

2.甲方有权根据市场变化调整经营策略,乙方需配合甲方调整工作内容和要求。

3.甲方应保证乙方的合法权益,包括但不限于工资、福利、社会保险等。

四、乙方工作内容与责任

1.乙方在甲方减肥店担任店员一职,负责销售减肥产品、为客户提供咨询服务、协助店长处理店内事务等。

2.乙方应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度及第三方相关要求,确保店内工作顺利进行。

五、劳动报酬与福利待遇

1.乙方工资标准为每月____元,按月支付,并享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

2.甲方根据乙方工作表现和业绩,可给予奖金、提成等额外报酬。

六、违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除合同:

(1)严重违反甲方规章制度或第三方要求;

(2)擅自离职,未经甲方及第三方同意;

(3)泄露公司机密或损害公司利益。

2.乙方在合同期内,未经甲方及第三方同意,不得自行与他人开展相同业务或加入其他竞争对手。

七、合同解除与终止

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