网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024磁悬浮列车司机雇佣合同.docxVIP

  1. 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024磁悬浮列车司机雇佣合同

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.3合同期限:指本合同自签订之日起至2024年12月31日止的期间。

第二条工作内容

2.1雇员应当根据雇主的安排,担任磁悬浮列车的驾驶工作;

2.2雇员应遵守交通法规、安全操作规程及雇主制定的各项管理制度;

2.3雇员应参加雇主组织的培训,提高自身的业务技能和安全意识。

第三条工作时间及休息休假

3.1工作时间:雇员按照雇主的规定执行轮班制;

3.2休息休假:雇员按照雇主的规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇;

3.3加班:雇员按照雇主的规定执行加班制度,加班工资按照相关法律法规支付。

第四条劳动报酬

4.1基本工资:雇员按照雇主制定的工资标准领取基本工资;

4.2绩效奖金:雇员根据工作业绩和雇主制定的考核标准领取绩效奖金;

4.3

福利待遇:雇员享受雇主提供的各项福利待遇,包括但不限于五险一金、医疗保险、住宿等。

第五条劳动保护和职业健康

5.1雇主应按照相关法律法规为雇员提供必要的劳动保护措施;

5.2雇主应定期对雇员进行职业健康检查,保障雇员的身体健康;

5.3雇主应遵守安全生产规定,确保磁悬浮列车运营安全。

第六条合同的变更、解除和终止

6.1双方同意,合同的变更、解除和终止,应遵循相关法律法规的规定;

6.2雇主提前解除合同的,应依照相关法律法规支付经济补偿;

6.3雇员提前解除合同的,应提前通知雇主,并依照相关法律法规支付违约金。

第七条违约责任

7.1双方违反合同的约定,应承担相应的违约责任;

7.2雇主未按时足额支付劳动报酬的,雇员有权解除合同并要求支付经济补偿;

7.3雇员未按约定履行工作职责的,雇主有权解除合同。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;

8.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条必威体育官网网址条款

9.1

双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息,应予以严格必威体育官网网址;

9.2必威体育官网网址期限自合同终止之日起计算,不少于2年。

第十条法律适用及争议解决

10.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律;

10.2如本合同的任何条款与法律、法规相抵触,该条款将按法律、法规的规定执行。

第十一条其他条款

11.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效;

11.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

第十二条附件

12.1附件一:磁悬浮列车司机岗位职责及要求

12.2附件二:工资待遇及绩效考核标准

12.3附件三:劳动保护及职业健康措施

12.4附件四:培训计划及培训内容

第十三条补充协议

13.1双方在合同履行过程中,如有需要补充或修改的,可签订补充协议;

13.2补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十四条合同解除或终止后的权益处理

14.1合同解除或终止后,雇员应按照雇主的要求办理相关手续;

14.2

合同解除或终止后,雇主应支付雇员应得的各项待遇,包括但不限于工资、加班费、经济补偿等。

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及定义

1.3合同期限:指本合同自签订之日起至2024年12月31日止的期间。

第二条工作内容

2.1雇员应当根据雇主的安排,担任磁悬浮列车的驾驶工作;

2.2雇员应遵守交通法规、安全操作规程及雇主制定的各项管理制度;

2.3雇员应参加雇主组织的培训,提高自身的业务技能和安全意识。

第三条工作时间及休息休假

3.1工作时间:雇员按照雇主的规定执行轮班制,具体工作时间根据运营需要由雇主安排;

3.2休息休假:雇员按照雇主的规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体休假安排由雇主根据运营需要进行调整;

3.3加班:雇员按照雇主的规定执行加班制度,加班工资按照相关法律法规支付,具体加班安排由雇主根据运营需要进行调整。

第四条劳动报酬

4.1基本工资:雇员按照雇主制定的工资标准领取基本工资,基本工资标准详见附件二;

4.2

绩效奖金:雇员根据工作业绩和雇主制定的考核标准领取绩效奖金,具体考核标准详见附件二;

4.3福利待遇:雇员享受雇主提供的各项福利待遇,包括但不限于五险一金、医疗保险、住宿等,具体福利待遇详见附件三。

第五条劳动保护和职业健康

5.1雇主应按照相关法律法规为雇员提供必要的劳动保护措施,包括但不限于安全防护设备、培训等;

5.2雇主应定期对雇员进行职业健

您可能关注的文档

文档评论(0)

130****4203 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档