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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
事业单位聘用人员劳动合同书2024年通用
本合同目录一览
第一条:合同主体及合同类型
1.1:事业单位的名称和住所
1.2:聘用人员的姓名、性别、身份证号码
1.3:合同的种类和期限
第二条:聘用条件
2.1:聘用人员的资格要求
2.2:聘用人员的招聘程序
第三条:合同期限
3.1:合同的起始日期和终止日期
3.2:合同续签的条件和程序
第四条:工作内容和工作地点
4.1:聘用人员的工作岗位和职责
4.2:聘用人员的工作地点
第五条:劳动报酬
5.1:聘用人员的工资待遇
5.2:聘用人员的奖金、补贴和福利待遇
第六条:工作时间和休息休假
6.1:聘用人员的工作时间
6.2:聘用人员的休息休假制度
第七条:社会保险和福利待遇
7.1:聘用人员的社会保险待遇
7.2:聘用人员的福利待遇
第八条:劳动保护和职业健康
8.1:聘用人员的劳动保护措施
8.2:聘用人员的职业健康管理
第九条:合同的变更和解除
9.1:合同变更的条件和程序
9.2:合同解除的条件和程序
第十条:合同的终止和解除
10.1:合同终止的条件和程序
10.2:合同解除的条件和程序
第十一条:违约责任
11.1:聘用单位的违约责任
11.2:聘用人员的违约责任
第十二条:争议解决
12.1:合同争议的解决方式
12.2:仲裁或诉讼的管辖地点和程序
第十三条:其他约定
13.1:双方约定的其他事项
第十四条:合同的生效、修改和解除
14.1:合同的生效条件
14.2:合同的修改程序
14.3:合同的解除条件
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及合同类型
1.1:事业单位的名称和住所
聘用单位:×××事业单位
住所:××省××市××区××路××号
1.2:聘用人员的姓名、性别、身份证号码
聘用人员:
性别:男
身份证号码1.3:合同的种类和期限
合同种类:固定期限劳动合同
合同期限:自2024年1月1日起至2026年12月31日止,共计两年。
第二条:聘用条件
2.1:聘用人员的资格要求
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(四)具备胜任岗位职责的专业能力;
(五)具备正常履行职责的身体条件;
(六)符合招聘岗位的其他条件。
2.2:聘用人员的招聘程序
聘用人员的招聘程序按照下列步骤进行:
(一)发布招聘公告;
(二)报名和资格审查;
(三)考试、考察;
(四)体检;
(五)公示拟聘人员名单;
(六)聘用单位与聘用人员签订劳动合同。
第三条:合同期限
3.1:合同的起始日期和终止日期
合同起始日期:2024年1月1日
合同终止日期:2026年12月31日
3.2:合同续签的条件和程序
合同续签条件:
(一)聘用人员年度考核和聘期考核合格;
(二)聘用单位有空缺岗位;
(三)聘用人员符合岗位任职条件。
合同续签程序:
(一)聘用人员在合同到期前一个月内向聘用单位提出续签申请;
(二)聘用单位对聘用人员提出续签申请进行审查;
(三)聘用单位与聘用人员协商一致后,签订新的劳动合同。
第四条:工作内容和工作地点
4.1:聘用人员的工作岗位和职责
聘用人员工作岗位:专业技术岗位
聘用人员职责:负责开展相关的专业技术工作,完成单位交办的其他工作任务。
4.2:聘用人员的工作地点
聘用人员工作地点:××省××市××区××路××号
第五条:劳动报酬
5.1:聘用人员的工资待遇
聘用人员的月工资标准为人民币4000元,包括基本工资和岗位工资。
5.2:聘用人员的奖金、补贴和福利待遇
(一)聘用人员按照聘用单位的规定享受年终奖金;
(二)聘用人员按照聘用单位的规定享受节假日补贴;
(三)聘用人员按照聘用单位的规定享受医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险;
(四)聘用人员按照聘用单位的规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。
第六条:工作时间和休息休假
6.1:聘用人员的工作时间
聘用人员每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
6.2:聘用人员的休息休假制度
聘用人员按照国家规定享受周末双休日,节假日按照国家规定放假。
第八条:劳动保护和职业健康
8.1:聘用人员的劳动保护措施
聘用单位应按照国家和地方有关规定,为聘用人员提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动保护用品,保障聘用人员的人身安全和健康。
8.2:聘用人员的职业健康管理
聘用单位应定期对聘用人员进行职业健康检查,保障聘用人员的职业健康权益。
第九条:合同的变更和解除
9.1:合同变更的条件和程序
合同变更条
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