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二零二四年度企业食堂食品安全教育与培训合同3篇.docxVIP

二零二四年度企业食堂食品安全教育与培训合同3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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二零二四年度企业食堂食品安全教育与培训合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3联系方式

1.4法定代表人

1.5代表人授权委托书

2.合同标的

2.1食堂食品安全教育与培训内容

2.2教育与培训方式

2.3教育与培训时间安排

2.4教育与培训地点

3.教育与培训费用

3.1费用总额

3.2费用支付方式

3.3费用支付时间

3.4费用支付凭证

4.教育与培训责任

4.1双方责任划分

4.2教育与培训效果保证

4.3事故处理责任

5.教育与培训资料

5.1教育与培训教材

5.2课件、讲义等资料

5.3考试与评估资料

6.教育与培训实施

6.1教育与培训计划

6.2教育与培训组织

6.3教育与培训实施流程

6.4教育与培训记录

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3必威体育官网网址责任

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同生效

10.1合同生效条件

10.2合同生效时间

10.3合同生效证明

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除通知

12.合同变更

12.1合同变更条件

12.2合同变更程序

12.3合同变更通知

13.合同终止

13.1合同终止条件

13.2合同终止程序

13.3合同终止通知

14.其他

14.1其他约定事项

14.2合同附件

14.3合同份数

14.4合同生效日期

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方:公司

乙方:食品安全教育与培训中心

1.2双方地址

甲方:市区路号

乙方:市区路号

1.3联系方式

甲方:联系人:,联系电话:138xxxx5678

乙方:联系人:,联系电话:139xxxx8765

1.4法定代表人

甲方:

乙方:

1.5代表人授权委托书

甲方授权代表签订本合同,乙方授权代表签订本合同,并附授权委托书副本。

2.合同标的

2.1食堂食品安全教育与培训内容

本次教育与培训内容主要包括食品安全法律法规、食品安全管理制度、食品安全操作规范、食品安全事故预防与处理等。

2.2教育与培训方式

教育与培训方式采用集中授课、现场演示、案例分析、实操练习等相结合的方式。

2.3教育与培训时间安排

教育与培训时间共计5天,具体安排如下:

第1天:集中授课,包括食品安全法律法规及管理制度;

第2天:现场演示及实操练习,包括食品安全操作规范;

第3天:案例分析,包括食品安全事故预防与处理;

第4天:实操考核,包括食品安全操作规范;

2.4教育与培训地点

教育与培训地点为甲方食堂,具体地址详见附件。

3.教育与培训费用

3.1费用总额

本次教育与培训费用总额为人民币壹万元整(¥10,000.00)。

3.2费用支付方式

甲方应在本合同签订后5个工作日内,将费用一次性支付至乙方指定账户。

3.3费用支付时间

费用支付时间为合同签订后的第5个工作日。

3.4费用支付凭证

甲方支付费用后,乙方应出具收款凭证,并作为本合同附件。

4.教育与培训责任

4.1双方责任划分

甲方负责提供培训场地、设备、资料,并确保参训人员按时参加培训;乙方负责制定培训计划、组织实施培训,并保证培训质量。

4.2教育与培训效果保证

乙方保证培训内容的科学性、实用性,确保参训人员掌握必要的食品安全知识与技能。

4.3事故处理责任

如因乙方培训原因导致食品安全事故,乙方应承担相应的责任。

5.教育与培训资料

5.1教育与培训教材

乙方提供本次培训所需的教材,包括但不限于食品安全法律法规、食品安全管理制度、食品安全操作规范等。

5.2课件、讲义等资料

乙方提供本次培训的课件、讲义等资料,并保证其准确性和时效性。

5.3考试与评估资料

乙方提供本次培训的考试与评估资料,并保证其公正性和合理性。

6.教育与培训实施

6.1教育与培训计划

乙方应根据本合同约定的培训内容、方式、时间等制定详细的培训计划,并报甲方审核。

6.2教育与培训组织

乙方负责组织本次培训,包括但不限于邀请讲师、安排场地、准备教材等。

6.3教育与培训实施流程

本次培训实施流程如下:

甲方提交培训需求;

乙方制定培训计划;

甲方审核培训计划;

乙方组织实施培训;

甲方对培训效果进行评估

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