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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年应届毕业生落户合同解除赔偿条件约定

本合同目录一览

1.合同背景与目的

1.1合同签订依据

1.2合同签订目的

2.合同主体

2.1落户单位名称及地址

2.2应届毕业生姓名及联系方式

3.合同期限

3.1合同起始时间

3.2合同终止时间

4.落户条件及程序

4.1落户条件

4.2落户程序

5.赔偿条件约定

5.1赔偿范围

5.2赔偿金额计算方法

5.3赔偿支付方式

6.合同解除条件

6.1双方协商解除

6.2单方解除

6.3违约解除

7.违约责任

7.1落户单位违约责任

7.2应届毕业生违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同生效

9.1合同生效条件

9.2合同生效时间

10.合同附件

10.1附件一：落户申请表

10.2附件二：相关证明材料

11.合同变更

11.1变更程序

11.2变更内容

12.合同解除

12.1解除程序

12.2解除条件

13.合同终止

13.1终止程序

13.2终止条件

14.其他约定

14.1通知方式

14.2合同份数及效力

14.3合同解释

14.4合同争议解决条款的效力

第一部分：合同如下：

1.合同背景与目的

1.1合同签订依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》及相关法律法规，结合双方实际情况，经平等协商一致签订。

1.2合同签订目的

本合同旨在明确应届毕业生落户过程中的权利义务，保障双方合法权益，促进应届毕业生顺利落户。

2.合同主体

2.1落户单位名称及地址

落户单位名称：[落户单位名称]

落户单位地址：[落户单位地址]

2.2应届毕业生姓名及联系方式

应届毕业生姓名：[应届毕业生姓名]

联系电话：[联系电话]

电子邮箱：[电子邮箱]

3.合同期限

3.1合同起始时间

合同自[起始日期]起生效。

3.2合同终止时间

合同期限为[合同期限]，自合同生效之日起至[终止日期]止。

4.落户条件及程序

4.1落户条件

1.持有有效身份证件；

2.符合落户地规定的落户条件；

3.与落户单位签订劳动合同。

4.2落户程序

1.应届毕业生向落户单位提出落户申请；

2.落户单位对申请人进行资格审查；

3.落户单位向相关部门提交落户申请；

4.相关部门审核批准后，为申请人办理落户手续。

5.赔偿条件约定

5.1赔偿范围

在合同履行过程中，因下列原因造成损失，应由责任方承担赔偿：

1.落户单位未按照合同约定为应届毕业生办理落户手续；

2.应届毕业生未按照合同约定履行义务，给落户单位造成损失。

5.2赔偿金额计算方法

赔偿金额根据实际损失计算，具体计算方法如下：

1.按照实际损失金额的100%进行赔偿；

2.若实际损失难以确定，按照赔偿范围相关条款计算。

5.3赔偿支付方式

赔偿金应于赔偿义务人收到赔偿请求之日起[支付期限]内支付。

6.合同解除条件

6.1双方协商解除

在合同履行过程中，如双方协商一致，可以解除合同。

6.2单方解除

1.落户单位单方解除合同的情形：

（1）应届毕业生未按照合同约定履行义务；

（2）应届毕业生提供虚假材料，骗取落户资格；

（3）应届毕业生严重违反国家法律法规。

2.应届毕业生单方解除合同的情形：

（1）落户单位未按照合同约定履行义务；

（2）落户单位存在欺诈行为。

6.3违约解除

1.落户单位违约，应届毕业生有权解除合同，并要求赔偿损失；

2.应届毕业生违约，落户单位有权解除合同，并要求赔偿损失。

7.违约责任

7.1落户单位违约责任

1.落户单位未按照合同约定为应届毕业生办理落户手续，应承担相应的赔偿责任；

2.落户单位存在欺诈行为，应届毕业生有权解除合同，并要求赔偿损失。

7.2应届毕业生违约责任

1.应届毕业生未按照合同约定履行义务，应承担相应的赔偿责任；

2.应届毕业生提供虚假材料，骗取落户资格，应承担相应的法律责任。

8.争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构

如双方协商不成，争议提交至[争议解决机构名称]，按照其规定进行仲裁。

9.合同生效

9.1合同生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2合同生效时间

合同生效时间为[生效日期]。

10.合同附件

10.1附件一：落户申请表

10.2附