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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

事业单位教师岗位2024聘用协议示例版B版

本合同目录一览

1.聘用岗位及职责

1.1岗位名称

1.2岗位职责

2.聘用期限

2.1起始日期

2.2结束日期

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2绩效工资

3.3奖金及补贴

4.福利待遇

4.1社会保险

4.2医疗保险

4.3住房公积金

4.4带薪年假

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.培训和继续教育

6.1培训计划

6.2继续教育

7.考核和评价

7.1考核标准

7.2评价机制

8.必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

9.合同解除和终止

9.1解除条件

9.2终止条件

9.3经济补偿

10.争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3法律途径

11.合同的修改和补充

11.1修改条件

11.2补充内容

12.合同的生效和失效

12.1生效条件

12.2失效条件

13.法律责任和免责

13.1法律责任

13.2免责条款

14.其他约定

14.1双方约定的其他事项

14.2第三方约定的其他事项

第一部分：合同如下：

1.聘用岗位及职责

1.1岗位名称：根据事业单位的实际情况和需要，聘用人员将在X岗位工作。

1.2.1按照我国教育政策和学校规章制度，完成教育教学任务；

1.2.2参与学校的教学改革和科研项目，提高自身教学和科研能力；

1.2.3参加学校组织的各类培训、会议和活动；

1.2.4关心学生的成长，积极参与学生的管理和指导工作；

1.2.5完成学校领导交办的其他工作任务。

2.聘用期限

2.1起始日期：本合同的起始日期为2024年9月1日。

2.2结束日期：本合同的结束日期为2029年8月31日。

3.工资待遇

3.1基本工资：聘用人员的基本工资为每月人民币X元。

3.2绩效工资：聘用人员的绩效工资根据其工作表现和学校规定进行评定。

3.3奖金及补贴：聘用人员可享受学校规定的各类奖金和补贴，包括但不限于年终奖金、加班补贴、节日慰问金等。

4.福利待遇

4.1社会保险：聘用人员将依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2医疗保险：聘用人员将参加医疗保险，享受相应的医疗待遇。

4.3住房公积金：聘用人员将依法参加住房公积金制度，享受相应的住房公积金待遇。

4.4带薪年假：聘用人员享有带薪年假，具体天数按照我国相关法律法规和学校规章制度执行。

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间：聘用人员的工作时间为每周5天，每天8小时，具体工作时间按照学校规章制度执行。

5.2休息休假：聘用人员享有国家法定节假日、周末休息日以及学校规定的其他休假待遇。

6.培训和继续教育

6.1培训计划：聘用人员将参加学校组织的各类培训，以提高其业务能力和综合素质。

6.2继续教育：聘用人员享有继续教育的机会，可以根据个人需求和学校规定选择进修课程。

7.考核和评价

7.1考核标准：聘用人员的考核将依据学校制定的教师考核标准进行，主要包括教学、科研、师德师风等方面的内容。

7.2评价机制：学校将建立公正、公平的评价机制，对聘用人员的工作表现进行定期评价，以促进其职业发展。

8.必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容：聘用人员需对在任职期间获取的学校机密信息、教学资料、科研成果等予以必威体育官网网址。

8.2必威体育官网网址期限：必威体育官网网址期限自聘用人员离职之日起计算，为期五年。

9.合同解除和终止

9.1.1严重违反国家法律法规、学校规章制度或合同约定的；

9.1.2连续旷工超过规定天数或累计旷工超过规定天数的；

9.1.3因身体健康原因不能胜任工作的；

9.1.4未经学校同意，擅自离职的。

9.2.1达到法定退休年龄的；

9.2.2因工作需要调整岗位，聘用人员不能胜任调整后的岗位的；

9.2.3聘用人员因个人原因提出辞职的。

9.3经济补偿：合同解除或终止的，学校按照相关法律法规和学校规定，向聘用人员支付经济补偿。

10.争议解决

10.1

协商解决：合同履行过程中发生争议的，双方应通过协商解决。

10.2调解解决：协商不成时，可以向所在地的劳动争议调解机构申请调解。

10.3法律途径：如调解不成，双方可依法向人民法院提起诉讼。

11.合同的修改和补充

11.1修改条件