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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024物业服务人员劳动合同——智慧社区管理专项
本合同目录一览
1.合同签订依据及适用范围
1.1合同签订的法律依据
1.2合同适用范围
2.合同双方基本信息
2.1物业服务公司基本信息
2.2物业服务人员基本信息
3.合同期限
3.1合同起止日期
3.2合同续签条件
4.工作内容与职责
4.1工作内容概述
4.2具体工作职责
4.3工作时间与地点
5.工资与福利待遇
5.1基本工资
5.2奖金及津贴
5.3社会保险及住房公积金
5.4其他福利待遇
6.工作考核与评价
6.1考核制度
6.2评价标准
6.3考核结果应用
7.休假制度
7.1法定节假日
7.2年休假
7.3事假、病假等
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
9.必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3违约责任
10.解除与终止合同
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
10.3解除与终止合同程序
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.其他约定事项
12.1合同附件
12.2其他补充条款
13.合同生效
13.1合同生效条件
13.2合同生效日期
14.合同附件
第一部分：合同如下：
1.合同签订依据及适用范围
1.1合同签订的法律依据
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规签订。
1.2合同适用范围
2.合同双方基本信息
2.1物业服务公司基本信息
名称：____________________
地址：____________________
法定代表人：________________
2.2物业服务人员基本信息
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：________________
联系方式：________________
3.合同期限
3.1合同起止日期
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
3.2合同续签条件
在合同期满前一个月，双方均可根据工作需要和员工意愿，协商一致后签订续签合同。
4.工作内容与职责
4.1工作内容概述
员工在公司智慧社区管理岗位上，负责智慧社区系统的运行维护、技术支持、用户服务等工作。
4.2具体工作职责
4.2.1负责智慧社区系统的日常巡检、故障排除和技术保障；
4.2.2协助系统升级、优化和扩展；
4.2.3向用户解答系统使用中的问题，提供技术支持；
4.2.4收集用户反馈，提出改进建议；
4.2.5参与智慧社区项目的技术交流与培训。
5.工资与福利待遇
5.1基本工资
员工基本工资为人民币____元/月。
5.2奖金及津贴
5.2.1员工可获得每月绩效奖金，具体标准根据公司规定执行；
5.2.2员工可获得节假日值班津贴、加班费等；
5.3社会保险及住房公积金
公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金，具体缴费比例及金额按照国家及地方相关规定执行。
5.4其他福利待遇
5.4.1员工享有国家法定节假日及带薪年休假；
5.4.2公司提供必要的劳动保护用品；
5.4.3员工享有公司组织的各项培训和活动。
6.工作考核与评价
6.1考核制度
公司对员工的工作进行定期考核，考核内容包括但不限于工作态度、工作能力、工作成果等。
6.2评价标准
考核评价标准参照公司制定的《员工绩效考核管理办法》执行。
6.3考核结果应用
考核结果作为员工晋升、奖惩、工资调整等依据。
7.工作时间与地点
7.1工作时间
员工实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。
7.2工作地点
员工在工作地点为公司指定的智慧社区管理岗位。
8.违约责任
8.1违约情形
8.1.1员工未按合同约定履行工作职责，给公司造成损失的；
8.1.2员工违反必威体育官网网址协议，泄露公司商业秘密的；
8.1.3员工严重违反公司规章制度，经教育不改的；
8.1.4员工因个人原因擅自离职，未提前一个月通知公司的；
8.2违约责任承担
8.2.1员工违反合同约定，公司有权解除合同，并要求员工赔偿因此造成的损失；
8.2.2公司违反合同约定，员工有权要求公司承担相应的违约责任。
9.必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址内容
9.1.1公司的经营策略、商业计划、技术秘密、客户信息等；
9.1.2本合同内容以及公司其他未公开的文件
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