1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 合同协议
网站大量收购独家精品文档，联系QQ：2885784924

专业技术人才培训服务协议范本版A版.docxVIP

专业技术人才培训服务协议范本版A版.docx

    1. 1、本文档共10页，可阅读全部内容。
    2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
    3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
    4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    5. 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
    6. 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
    7. 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
    8. 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
    查看更多

    甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

    甲方：XXX

    乙方：XXX

    20XX

    COUNTRACTCOVER

    专业合同封面

    RESUME

    PERSONAL

    专业技术人才培训服务协议范本版A版

    本合同目录一览

    第一条合同主体及定义

    1.1甲方名称及地址

    1.2乙方名称及地址

    1.3丙方名称及地址（如有）

    第二条培训内容

    2.1培训项目名称

    2.2培训课程设置

    2.3培训师资要求

    2.4培训地点和时间

    第三条培训费用

    3.1培训费用总额

    3.2费用支付方式

    3.3费用包含内容

    3.4费用不包括内容

    第四条培训效果评估

    4.1培训成果评价标准

    4.2培训成果评价方式

    4.3培训成果评价周期

    第五条培训服务期限

    5.1培训服务开始日期

    5.2培训服务结束日期

    第六条必威体育官网网址条款

    6.1必威体育官网网址信息范围

    6.2必威体育官网网址信息使用限制

    6.3必威体育官网网址信息泄露后果

    第七条违约责任

    7.1违约行为定义

    7.2违约责任承担方式

    7.3违约金计算方式

    第八条争议解决

    8.1争议解决方式

    8.2争议解决机构

    8.3诉讼管辖法院

    第九条合同的变更和解除

    9.1合同变更条件

    9.2合同解除条件

    9.3合同变更和解除的程序

    第十条合同的生效、无效及终止

    10.1合同生效条件

    10.2合同无效情形

    10.3合同终止条件

    第十一条附加条款

    11.1特殊约定事项

    11.2附加服务内容

    第十二条合同的份数和保管

    12.1合同正本份数

    12.2合同副本份数

    12.3合同份数保管责任

    第十三条通知和送达

    13.1通知方式

    13.2送达地址及联系方式

    13.3通知生效时间

    第十四条其他约定

    14.1法律适用

    14.2合同的修订

    14.3合同的解释权归属

    第一部分：合同如下：

    第一条合同主体及定义

    1.1甲方名称：_____________，地址：_____________。

    1.2乙方名称：_____________，地址：_____________。

    1.3丙方名称：_____________，地址：_____________（如有）。

    第二条培训内容

    2.1培训项目名称：_____________。

    2.2培训课程设置：_____________。

    2.3培训师资要求：_____________。

    2.4培训地点和时间：_____________。

    第三条培训费用

    3.1培训费用总额：_____________元。

    3.2费用支付方式：_____________。

    3.3费用包含内容：_____________。

    3.4费用不包括内容：_____________。

    第四条培训效果评估

    4.1培训成果评价标准：_____________。

    4.2培训成果评价方式：_____________。

    4.3培训成果评价周期：_____________。

    第五条培训服务期限

    5.1培训服务开始日期：_____________。

    5.2培训服务结束日期：_____________。

    第六条必威体育官网网址条款

    6.1必威体育官网网址信息范围：_____________。

    6.2必威体育官网网址信息使用限制：_____________。

    6.3必威体育官网网址信息泄露后果：_____________。

    第七条违约责任

    7.1违约行为定义：_____________。

    7.2违约责任承担方式：_____________。

    7.3违约金计算方式：_____________。

    第八条争议解决

    8.1争议解决方式：_____________。

    8.2争议解决机构：_____________。

    8.3诉讼管辖法院：_____________。

    第九条合同的变更和解除

    9.1合同变更条件：_____________。

    9.2合同解除条件：_____________。

    9.3合同变更和解除的程序：_____________。

    第十条合同的生效、无效及终止

    10.1合同生效条件：_____________。

    10.2合同无效情形：_____________。

    10.3合同终止条件：_____________。

    第十一条附加条款

    11.1特殊约定事项：_____________。

    11.2附加服务内容：_____________。

    第十二条合同的份数和保管

    12.1合同正本份数：_____________。

    12.2合同副本份数：_____________。

    12.3合同份数保管责任：_____________。

    第十三条通知和送达

    13.1通知方式：_____________。

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    132****4725 + 关注
    实名认证
    文档贡献者

    该用户很懒，什么也没介绍

    咨询Ta 进入空间

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >