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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四学校教务处主任助理职务聘任合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1学校基本信息

1.2助理基本信息

2.聘任职务及岗位职责

2.1职务名称

2.2岗位职责

2.3工作内容

3.聘任期限

3.1起止时间

3.2聘任期限性质

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3调整机制

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.竞业限制

8.1竞业限制范围

8.2竞业限制期限

8.3违约责任

9.合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除及终止程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.合同附件

13.1附件一：岗位职责说明书

13.2附件二：工资待遇明细表

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1学校基本信息

1.1.1学校名称：学校

1.1.2学校地址：省市区路号

1.1.3学校法定代表人：

1.1.4学校联系电话：05678

1.2助理基本信息

1.2.1助理姓名：

1.2.2助理性别：男

1.2.3助理出生日期：1990年1月1日

1.2.4助理身份证号码：XXXXXX

1.2.5助理联系电话：1385678

2.聘任职务及岗位职责

2.1职务名称

2.1.1职务名称：教务处主任助理

2.2岗位职责

2.2.1协助教务处主任处理教务工作；

2.2.2负责教务处文件、资料的管理和归档；

2.2.3参与教务处会议，提出合理化建议；

2.2.4负责教务处日常事务的处理；

2.2.5完成教务处主任交办的其他工作。

3.聘任期限

3.1起止时间

3.1.1起始时间：2024年9月1日

3.1.2截止时间：2025年8月31日

3.2聘任期限性质

3.2.1本合同为固定期限合同。

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.1.1工作时间：每周一至周五，上午8:00至12:00，下午13:00至17:00；

4.1.2工作日：每周五天；

4.2休息休假

4.2.1休息日：周六、周日及国家法定节假日；

4.2.2休息休假时间：按照国家规定执行。

5.工资待遇

5.1基本工资

5.1.1基本工资：人民币10000元/月；

5.2奖金及津贴

5.2.1奖金：根据学校年度考核结果，按比例发放；

5.2.2津贴：根据学校相关规定，按月发放；

5.3调整机制

5.3.1工资待遇调整：根据国家相关政策、学校薪酬制度及个人工作表现，经学校批准后进行调整。

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险

6.1.1学校依法为助理缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

6.2福利待遇

6.2.1助理享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇；

6.2.2学校根据实际情况，为助理提供必要的福利保障。

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.1.1助理在履行职务过程中，接触到学校的教学、科研、管理等方面的秘密信息；

8.1.2助理因工作需要了解的、涉及学校商业秘密、技术秘密和其他秘密事项；

8.2必威体育官网网址期限

8.2.1必威体育官网网址期限自本合同签订之日起至助理离职后三年；

8.3违约责任

8.3.1助理违反必威体育官网网址义务，泄露、擅自使用或允许他人使用必威体育官网网址信息，应承担相应的法律责任；

8.3.2学校因助理泄露必威体育官网网址信息而遭受损失的，助理应赔偿相应损失。

9.竞业限制

9.1竞业限制范围

9.1.1竞业限制范围为省市行政区域内的教育行业；

9.1.2竞业限制不包括在公开信息渠道获得的、不属于必威体育官网网址信息的教育行业信息；

9.2竞业限制期限

9.2.1竞业限制期限自本合同终止之日起一年；

9.3违约责任

9.3.1助理违反竞业限制义务，在学校竞业限制范围内从事与学校业务直接竞争的工作，应承担相应的法律责任；

9.3.2学校因助理违反竞业限制义务而遭受损失的，助理应赔偿相应损失。

10.合同解除及终止

10.1合同解除条件

10.1.1助理提出解除合同，应提前一个月以书面形式通知学校；