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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度业务员招聘及销售策略合作合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2双方法定代表人或授权代表

1.3双方联系方式

2.合同目的与依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.招聘内容

3.1招聘岗位及要求

3.2招聘流程

3.3招聘时间

4.销售策略合作

4.1合作内容

4.2合作期限

4.3合作目标

5.合作方式

5.1合作方式说明

5.2合作项目

5.3合作权益与义务

6.薪酬及福利

6.1薪酬结构

6.2福利待遇

6.3薪酬调整机制

7.培训与考核

7.1培训内容

7.2考核标准

7.3考核结果运用

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约金计算

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后的处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止后的处理

13.其他约定

13.1不可抗力

13.2通知方式

13.3合同附件

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方：科技有限公司

乙方：业务员

1.2双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

1.3双方联系方式

2.合同目的与依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的业务员招聘及销售策略合作关系，共同推动甲方业务的发展。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

3.招聘内容

3.1招聘岗位及要求

3.2招聘流程

（1）发布招聘信息；

（2）收集简历；

（3）面试；

（4）确定录用人员；

（5）签订劳动合同。

3.3招聘时间

招聘时间自本合同生效之日起至2024年12月31日。

4.销售策略合作

4.1合作内容

双方共同制定销售策略，包括但不限于市场调研、产品推广、客户关系管理等。

4.2合作期限

本合同合作期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

4.3合作目标

甲方在合作期限内实现销售额增长20%。

5.合作方式

5.1合作方式说明

（1）甲方提供产品及市场信息；

（2）乙方负责销售推广及客户关系维护；

（3）双方定期召开会议，讨论合作进展及问题。

5.2合作项目

合作项目包括但不限于：

（1）制定年度销售计划；

（2）实施销售推广活动；

（3）建立客户数据库；

（4）进行市场调研。

5.3合作权益与义务

甲方权益与义务：

（1）提供产品及市场信息；

（2）支付乙方销售佣金；

（3）协助乙方解决销售过程中遇到的问题。

乙方权益与义务：

（1）负责销售推广及客户关系维护；

（2）按时完成销售任务；

（3）保守甲方商业秘密。

6.薪酬及福利

6.1薪酬结构

乙方薪酬包括基本工资、销售佣金、奖金等。

6.2福利待遇

（1）五险一金；

（2）带薪年假；

（3）节假日福利；

（4）员工体检。

6.3薪酬调整机制

根据市场行情及乙方工作表现，甲方将每年对乙方薪酬进行调整。

8.违约责任

8.1违约情形

（1）乙方未按合同约定完成招聘任务；

（2）甲方未按合同约定支付乙方薪酬或福利；

（3）任何一方未履行必威体育官网网址义务；

（4）任何一方未履行合同约定的其他义务。

8.2违约责任承担

（1）违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；

（2）违约金按合同约定比例计算，最高不超过合同总额的10%；

（3）如违约行为导致合同无法履行，非违约方有权解除合同，并要求违约方承担全部或部分损失。

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

（1）甲方的商业秘密；

（2）乙方的客户信息；

（3）双方合作过程中的技术、市场、财务等敏感信息。

9.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自本合同签订之日起至合同终止后两年。

9.3违约责任

任何一方违反必威体育官网网址义务，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

10.合同解除

10.1合同解除条件

（1）一方违约，经对方催告后仍未纠正；

（2）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；

（3）双方协商一致解除合同。

10.2合同解除程序

（1）提出解除合