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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四医疗器械公司研发人员必威体育官网网址合同细则

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1必威体育官网网址信息的定义

1.2必威体育官网网址信息的范围

1.3必威体育官网网址信息的处理

2.必威体育官网网址义务

2.1必威体育官网网址义务的适用范围

2.2必威体育官网网址义务的期限

2.3必威体育官网网址义务的履行

3.必威体育官网网址信息的披露

3.1必威体育官网网址信息的披露限制

3.2必威体育官网网址信息的披露程序

3.3必威体育官网网址信息的披露责任

4.必威体育官网网址信息的保护措施

4.1物理保护措施

4.2技术保护措施

4.3管理保护措施

5.违约责任

5.1违约情形

5.2违约责任的承担

5.3违约责任的赔偿

6.知识产权归属

6.1知识产权的归属原则

6.2知识产权的归属变更

6.3知识产权的行使

7.合同解除与终止

7.1合同解除的条件

7.2合同终止的条件

7.3合同解除与终止的程序

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决程序

8.3争议解决机构的选定

9.合同的生效与修改

9.1合同生效条件

9.2合同修改程序

9.3合同生效日期

10.合同的补充与附件

10.1合同补充的原则

10.2合同附件的效力

10.3合同补充与附件的签署

11.法律适用与争议管辖

11.1法律适用原则

11.2争议管辖法院

11.3争议解决机构的法律适用

12.合同的解除与终止

12.1合同解除的条件

12.2合同终止的条件

12.3合同解除与终止的程序

13.合同的生效与修改

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

13.3合同生效日期

14.其他条款

14.1合同的解释

14.2合同的不可分割性

14.3合同的履行与遵守

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1必威体育官网网址信息的定义

本合同所指的必威体育官网网址信息包括但不限于：技术秘密、经营秘密、商业秘密、客户信息、财务数据、市场信息、研发资料等，以及任何其他可能对医疗器械公司的利益产生影响的非公开信息。

1.2必威体育官网网址信息的范围

1.2.1医疗器械公司的产品技术资料、研发数据、设计方案、工艺流程、技术参数等；

1.2.2医疗器械公司的经营策略、市场分析、销售计划、客户名单、合作伙伴信息等；

1.2.3医疗器械公司的财务报告、成本数据、价格体系、收入预测等；

1.2.4医疗器械公司的员工名单、薪酬结构、绩效考核体系等；

1.2.5医疗器械公司的其他任何非公开信息。

1.3必威体育官网网址信息的处理

必威体育官网网址信息应当妥善保管，不得泄露给任何未授权的个人或组织。研发人员在使用必威体育官网网址信息时，应采取必要的安全措施，防止信息泄露。

2.必威体育官网网址义务

2.1必威体育官网网址义务的适用范围

本合同项下的必威体育官网网址义务适用于研发人员在医疗器械公司任职期间及其离职后的一定期限内。

2.2必威体育官网网址义务的期限

必威体育官网网址义务的期限为自研发人员离职之日起五年。

2.3必威体育官网网址义务的履行

2.3.1未经医疗器械公司书面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用必威体育官网网址信息；

2.3.2不得利用必威体育官网网址信息为个人或第三方谋取不正当利益；

2.3.3不得在必威体育官网网址信息的基础上进行非法复制、修改、发布或传播。

3.必威体育官网网址信息的披露

3.1必威体育官网网址信息的披露限制

未经医疗器械公司书面同意，研发人员不得披露必威体育官网网址信息。

3.2必威体育官网网址信息的披露程序

3.2.1提前向医疗器械公司报告，说明披露的原因、范围和对象；

3.2.2在披露前，确保披露内容符合医疗器械公司的利益，并采取必要的安全措施；

3.2.3收集披露对象的必威体育官网网址承诺。

3.3必威体育官网网址信息的披露责任

研发人员对因违反必威体育官网网址义务而导致的任何损失承担全部责任。

4.必威体育官网网址信息的保护措施

4.1物理保护措施

研发人员应将必威体育官网网址信息存储在安全的地方，如使用密码锁、保险柜等物理保护措施。

4.2技术保护措施

研发人员应使用加密、防火墙等技术手段，防止必威体育官网网址信息被非法访问或篡改。

4.3管理保护措施

医疗器械公司应建立健全必威体育官网网址管理制度，对研发人员进行必威体育官网网址培训，确保必威体育官网网址信息的安全。

5.违约责任

5.1违约情形

研发人员违反本合同约定的必威体育官网网址义务，构成违约。

5.2违约责任的承担

5.2.1按照实际损失赔偿医疗器械公司的经济损失；

5.2.2支付医疗器械公司因追究违约责任而产生的合理费用；

5.2.3承担医疗器械公司要求的其他违约责任。

5.3违约责任的赔偿

违约赔偿金额由双方协商确定，如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

6.知识产权归属

6.1知识产权的归属原则

研发人员在医疗器械公司任职期间所创作的知识产权归医疗器械公司所有。