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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024美容院员工实习与见习协议范本

本合同目录一览

第一条实习与见习目的及意义

1.1明确实习与见习的目的

1.2阐述实习与见习的意义

第二条实习与见习人员的基本条件

2.1年龄要求

2.2学历要求

2.3专业要求

2.4健康要求

第三条实习与见习的时间安排

3.1实习与见习的起始时间

3.2实习与见习的结束时间

3.3实习与见习的具体工作时间

第四条实习与见习的岗位安排

4.1岗位类别

4.2岗位职责

4.3岗位培训

第五条实习与见习期间的待遇

5.1工资待遇

5.2社会保险待遇

5.3其他福利待遇

第六条实习与见习期间的管理

6.1实习与见习人员的考勤管理

6.2实习与见习人员的绩效考核

6.3实习与见习人员的培训与指导

第七条实习与见习人员的权益保障

7.1实习与见习人员的合法权益

7.2实习与见习人员的隐私保护

7.3实习与见习人员的投诉渠道

第八条实习与见习期间的违约责任

8.1实习与见习人员违反协议的责任

8.2用人单位违反协议的责任

第九条实习与见习协议的解除与终止

9.1协议解除的条件

9.2协议终止的条件

9.3解除与终止程序

第十条实习与见习协议的争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

第十一条实习与见习协议的附件

11.1附件一：实习与见习人员名单

11.2附件二：实习与见习岗位说明

11.3附件三：实习与见习人员考核标准

第十二条实习与见习协议的生效与解释

12.1生效日期

12.2解释权

第十三条实习与见习协议的修改与补充

13.1修改与补充的条件

13.2修改与补充的程序

第十四条实习与见习协议的终止与解除

14.1终止与解除的条件

14.2终止与解除的程序

第一部分：合同如下：

第一条实习与见习目的及意义

1.1明确实习与见习的目的

本合同旨在通过实习与见习，使员工能够了解美容院的工作流程、服务标准及行业规范，提升员工的实践操作能力、沟通能力和团队协作能力，同时为员工提供职业发展规划和晋升机会。

1.2阐述实习与见习的意义

1.2.1帮助员工了解美容行业发展趋势和市场需求

1.2.2提升员工的专业技能和职业素养

1.2.3增强员工的工作适应能力和市场竞争力

1.2.4促进员工与用人单位之间的相互了解和信任

第二条实习与见习人员的基本条件

2.1年龄要求

2.1.1实习人员年龄应在18周岁至25周岁之间

2.1.2见习人员年龄应在25周岁至35周岁之间

2.2学历要求

2.3专业要求

2.3.1实习人员应具备美容、美发、化妆等相关专业背景

2.3.2见习人员应具备美容、美发、化妆等相关专业背景或相关工作经验

2.4健康要求

2.4.2实习与见习人员应无传染性疾病、精神疾病及其他可能影响工作的情况

第三条实习与见习的时间安排

3.1实习与见习的起始时间

3.1.1实习与见习的起始时间应与合同签订时间一致

3.2实习与见习的结束时间

3.2.1实习与见习的结束时间应根据实习与见习人员的具体情况和需求进行协商确定

3.3实习与见习的具体工作时间

3.3.1实习与见习人员应按照用人单位规定的时间进行工作

第四条实习与见习的岗位安排

4.1岗位类别

4.1.1美容师

4.1.2美发师

4.1.3化妆师

4.1.4客户服务人员

4.2岗位职责

4.2.1美容师：负责为客户提供美容服务，包括皮肤护理、美容护理等

4.2.2美发师：负责为客户提供美发服务，包括洗发、修剪、造型等

4.2.3化妆师：负责为客户提供化妆服务，包括面部化妆、整体造型等

4.2.4客户服务人员：负责接待客户、解答客户疑问、维护客户关系等

4.3岗位培训

4.3.1用人单位应为实习与见习人员提供岗位所需的培训

4.3.2培训内容应包括专业技能、服务流程、团队合作等方面

第五条实习与见习期间的待遇

5.1工资待遇

5.1.1实习人员工资为每月人民币元

5.1.2见习人员工资为每月人民币元

5.2社会保险待遇

5.2.1用人单位应为实习与见习人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险

5.3其他福利待遇

5.3.1用人单位应为实习与见习人员提供免费的工作餐

5.3.2用人单位应为实习与见习人员提供工作服

第六条实习与见习期间的管理

6.1实习与见习人员的考勤管理

6.1.1实习与见习人员应