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学院就业安置合同5篇
篇1
甲方(学院方):____________________
乙方(学生方):____________________
根据相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方的就业安置事宜达成以下协议:
一、总则
1.甲方负责为乙方提供就业安置服务,帮助乙方寻找适合的工作岗位。
2.本合同的目的是明确双方的权利和义务,确保就业安置过程的公平、公正和透明。
二、就业安置服务内容
1.甲方将为乙方提供就业信息,包括但不限于招聘信息、企业介绍等。
2.甲方将组织乙方参加招聘会、面试等就业活动,协助乙方与用人单位建立联系。
3.甲方将根据乙方的意愿和实际情况,为乙方推荐适合的就业岗位。
三、双方权利义务
1.甲方有权了解乙方的专业技能、兴趣爱好、就业意愿等信息,以便为乙方提供更精准的就业安置服务。
2.乙方应如实向甲方提供个人信息及相关资料,不得隐瞒或虚假陈述。
3.乙方有权拒绝不适合的就业岗位,并有权对甲方的就业安置工作提出意见和建议。
4.甲方应确保提供的就业信息真实可靠,不得虚假宣传或误导乙方。
5.甲方应为乙方提供必要的就业指导,帮助乙方提高就业竞争力。
四、就业安置流程
1.乙方提交就业意愿及个人信息。
2.甲方审核乙方信息,并为乙方提供就业信息。
3.甲方组织乙方参加就业活动,协助乙方与用人单位建立联系。
4.乙方面试及选择就业岗位。
5.甲方协助乙方与用人单位签订就业协议。
五、违约责任及争议解决方式
1.若甲方提供的就业信息不真实,或存在虚假宣传、误导乙方等行为,应承担违约责任,并赔偿乙方的损失。
2.若乙方提供虚假信息或隐瞒重要事实,甲方有权解除合同,并保留追究法律责任的权利。
3.若双方在合同履行过程中发生争议,应首先协商解决。协商无果的,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
六、其他约定事项
1.本合同有效期为_____年,自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜,可由双方协商补充。
甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________
日期:____________________日期:____________________
篇2
甲方(学院方):_________________________
乙方(学生方):_________________________
根据相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方的就业安置事宜达成如下协议:
一、合同目的
甲方负责为乙方提供就业安置服务,帮助乙方实现就业目标。乙方应按照甲方的要求参加就业培训和面试,积极配合甲方的就业安置工作。
二、合同期限
本合同自双方签字之日起生效,至乙方正式就业或合同终止之日止。
三、甲方职责
1.提供就业咨询服务,包括岗位推荐、面试技巧指导等。
2.组织就业培训和实践活动,提高乙方的就业竞争力。
3.负责与用人单位进行沟通和协调,安排乙方参加面试和入职事宜。
4.为乙方提供就业安置期间的跟踪服务,确保乙方顺利就业。
四、乙方职责
1.遵守甲方的就业安置规定和要求,按时参加培训和面试。
2.如实提供个人履历和相关信息,不得隐瞒或提供虚假信息。
3.积极配合理用人单位的面试和入职工作,确保顺利入职。
4.遵守用人单位的规章制度,认真履行工作职责。
五、合同解除与终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.如乙方在就业安置过程中存在违规行为或不符合用人单位要求,甲方有权终止本合同。
3.本合同到期后,如乙方未能成功就业,甲方应继续提供就业安置服务,双方可另行协商续签本合同。
六、违约责任
1.甲方如未能履行本合同约定的职责,应承担违约责任,并赔偿乙方由此造成的损失。
2.乙方如未能履行本合同约定的职责,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担违约责任。
七、争议解决
如双方在合同履行过程中发生争议,应首先协商解决。协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
3.本合同自双方签字之日起生效。
甲方(学院方):_____________________
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