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工伤解除劳动合同7篇.docx

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工伤解除劳动合同7篇

篇1

甲方(用人单位):XXXX有限公司

乙方(劳动者):XXXX

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方因工伤解除劳动合同事宜达成以下协议,以资共同遵守。

第一条劳动合同基本情况

乙方于XXXX年XX月XX日与甲方签订劳动合同,合同期限为XX年,担任XXXX岗位工作。

第二条工伤情况概述

乙方在XXXX年XX月XX日因工作原因受伤,经治疗和休息后,现仍存在以下影响:XXXX。

第三条解除劳动合同的意愿

乙方自愿提出解除劳动合同,甲方同意乙方的请求。

第四条解除劳动合同的时间

本协议生效之日起,甲乙双方的劳动合同即行解除。

第五条工伤赔偿及支付方式

1.根据乙方的工伤情况,甲方应支付乙方一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体金额为:一次性工伤医疗补助金XX元,一次性伤残就业补助金XX元。

2.甲方应支付乙方的停工留薪期工资福利为XX元。

3.甲方应支付乙方的工伤治疗期间医疗费用为XX元。

4.甲方应支付乙方的工伤治疗期间护理费用为XX元。

5.甲方应支付乙方的工伤治疗期间交通费用为XX元。

6.甲方应支付乙方的工伤治疗期间伙食补助费用为XX元。

7.甲方应支付乙方的工伤治疗期间后续治疗费用为XX元。

8.甲方应支付乙方的工伤治疗期间其他合理费用为XX元。

9.上述款项共计XX元,甲方应在本协议生效后XX日内支付给乙方。

第六条双方的权利和义务

1.甲方有义务协助乙方办理工伤认定、劳动能力鉴定等手续,并承担相应的费用。

2.乙方有义务配合甲方完成相关手续的办理,并如实提供相关证明材料。

3.乙方在解除劳动合同后,不得以任何理由向甲方主张任何权利或要求任何费用。

4.乙方在解除劳动合同后,应严格必威体育官网网址甲方的商业秘密和机密信息。

5.乙方在解除劳动合同后,不得从事与甲方相同或相似的业务活动。

第七条违约责任

1.如果甲方未按本协议约定支付相关款项,应承担相应的违约责任,并支付违约金XX元给乙方。

2.如果乙方违反本协议第六条的规定,应承担相应的违约责任,并支付违约金XX元给甲方。

3.如果双方都违反本协议的规定,应各自承担相应的违约责任。

第八条争议解决

本协议在履行过程中发生的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。如果协商无果,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他事项

1.本协议未尽事宜,可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(盖章):XXXX有限公司

日期:XXXX年XX月XX日

乙方(签字):XXXX

日期:XXXX年XX月XX日

篇2

甲方(用人单位):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。

乙方(员工):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。

鉴于乙方在甲方工作期间发生工伤,经治疗后已恢复健康,但因工伤导致乙方无法继续从事原工作,经双方协商,达成以下解除劳动合同协议:

双方同意自XXXX年XX月XX日起解除劳动合同。

二、双方权利义务

1.甲方应在解除劳动合同前为乙方办理完毕所有离职手续,包括但不限于工资结算、社保关系转移等。

2.甲方应为乙方提供必要的证明文件,以便乙方办理失业登记等相关手续。

3.乙方应在解除劳动合同后尽快办理失业登记,并寻找新的工作机会。

4.乙方在解除劳动合同后,不得再以甲方的名义从事任何活动,否则由此产生的一切法律责任由乙方自行承担。

三、工伤待遇

1.甲方已按规定为乙方购买了工伤保险,乙方在工伤期间的医疗待遇已得到保障。

2.甲方同意在解除劳动合同时,一次性支付乙方工伤待遇补偿款XX元,该款项包括但不限于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。

3.乙方收到工伤待遇补偿款后,应出具书面收据,并保证不再向甲方主张任何工伤待遇。

四、必威体育官网网址义务

双方同意在解除劳动合同后,对双方在甲方工作期间所知悉的必威体育官网网址信息保守秘密,不得向任何第三方泄露。

五、争议解决

如双方因解除劳动合同产生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

六、其

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