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2025年管理类联考《写作》实战模拟卷(带解析).docx

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2025年管理类联考《写作》实战模拟卷(带解析)

写作:第56~57小题,共65分。其中论证有效性分析30分,论说文35分。请写在答题纸指定位置上。

56.论证有效性分析:分析下述论证中存在的缺陷和漏洞,选择若干要点,写一篇600字左右的文章,对该论证的有效性进行分析和评论。(论证有效性分析的一般要点是:概念特别是核心概念的界定和使用是否准确并前后一致,有无各种明显的逻辑错误,论证的论据是否成立并支持结论,结论成立的条件是否充分等等。)

随着互联网的飞速发展,线上教育越来越受到人们的青睐。有人认为,线上教育必将取代线下教育。因为线上教育具有诸多优势,它不受时间和空间的限制,学生可以随时随地进行学习。而且线上课程的资源丰富,能提供各种类型的课程,满足不同学生的需求。此外,线上教育的成本相对较低,无论是对于教育机构还是学生来说,都能节省大量费用。相比之下,线下教育存在诸多不便,比如需要学生按时到固定地点上课,受地域和时间的约束较大,而且线下教育的课程种类相对较少,费用也较高。所以,在未来,线上教育必然会完全取代线下教育。

答案:《线上教育必将取代线下教育?未必!》

该论证存在诸多缺陷,难以令人信服。

首先,论证中对“取代”的概念界定不清。即便线上教育有优势,也不意味着它能完全替代线下教育,“取代”并不等同于一方存在优势就必然发生。

其次,存在逻辑错误。虽然线上教育不受时空限制,但线下教育的面对面互动交流、真实学习氛围等优势是线上教育无法替代的。例如在艺术、体育等实践类课程中,线下教育的现场指导至关重要。同时,线上课程资源丰富不代表质量都高,也不能就此得出能完全满足学生需求的结论。

再者,论据不充分。成本低、课程种类多不是决定教育方式被取代的唯一因素。而且说线下教育课程种类少也不准确,线下教育经过长期发展,也能涵盖丰富多样的课程。

最后,结论成立条件不充分。教育方式的选择受多种因素影响,如学生的学习习惯、教育内容的性质等。所以,仅依据现有优势,不能得出线上教育必然完全取代线下教育的结论。综上,该论证存在诸多问题,其结论难以成立。

解析:按照论证有效性分析的要点,从概念、逻辑错误、论据、结论条件等方面进行分析。先指出“取代”概念不清,接着分析线上教育优势不能直接得出取代线下教育的逻辑错误,再阐述论据的片面性,最后说明结论成立条件不充分,从而全面地对论证进行剖析。

57.论说文:根据下述材料,写一篇700字左右的论说文,题目自拟。

在科技飞速发展的今天,创新成为企业发展的关键因素。许多企业投入大量资源进行创新研发,但也有部分企业因过度追求创新,盲目跟风新技术,忽略了自身实际情况,最终导致失败。而那些能够将创新与自身优势相结合,稳步推进创新的企业,往往能在市场竞争中取得成功。

答案:《创新需结合自身,稳步前行》

在当今竞争激烈的商业环境中,创新无疑是企业发展的核心驱动力。但创新并非盲目跟风,而是要紧密结合自身实际,稳步推进,才能真正助力企业走向成功。

部分企业盲目追求创新,忽视自身实际,最终陷入困境。例如一些小型传统制造企业,看到互联网行业火热,便不顾自身技术积累和市场定位,盲目投入大量资金开发互联网产品,由于缺乏相关经验和资源,最终失败。这种盲目跟风不仅浪费了企业的资源,还可能使企业错失原本在传统领域发展的机会。

与之相反,将创新与自身优势相结合的企业往往能脱颖而出。华为公司在通信领域不断创新,凭借其强大的技术研发实力和对通信市场的深刻理解,持续推出领先的通信技术和产品。同时,华为还注重将创新成果应用于自身的产品线,提升产品竞争力,从而在全球通信市场占据重要地位。

企业在创新时,应先审视自身优势,包括技术、人才、市场渠道等方面。基于这些优势,有针对性地进行创新研发,这样既能提高创新的成功率,又能充分发挥自身优势,提升企业的核心竞争力。同时,创新不能急于求成,要稳步推进,确保每一步都坚实可靠。

总之,创新是企业发展的必由之路,但只有结合自身实际,稳步推进创新,企业才能在市场的浪潮中立足,实现长远发展。

解析:根据材料确定文章主题为创新与自身实际相结合、稳步推进创新。开头引出主题,接着通过正反案例对比说明盲目创新和结合自身创新的不同结果,然后阐述企业创新的正确做法,最后总结强调主题,使文章结构完整,论证清晰。

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我从事教育工作多年,见证无数学子的成长蜕变。秉持 “以爱为源,因材施教” 的理念,在日常教学中不断钻研高效学习方法。如今借助道客巴巴,把这些满载经验与智慧的教育文档分享出去,愿为教育事业的蓬勃发展贡献绵薄之力,让知识传递更远。

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