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2025年通用内退协议书正规范文本
甲方(采购方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(供应方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、协议内容描述
1.协议性质与目的
本协议旨在明确甲方与乙方之间的内退关系,保障双方的合法权益。
2.内退条件与标准
乙方符合公司内退政策的相关条件,经审批同意后,可享受内退待遇。
乙方内退后的待遇包括但不限于经济补偿、社会保险关系转移等。
二、经济补偿与待遇
1.经济补偿
甲方根据乙方内退前的工资水平、工作年限等因素,向乙方支付经济补偿金。
经济补偿金的具体数额按照公司内退政策规定计算。
2.社会保险关系转移
甲方负责协助乙方将社会保险关系从原单位转移到乙方户籍所在地。
三、协议生效与终止
1.生效
本协议自双方签字盖章之日起生效。
2.终止
本协议期满或双方协商一致解除,本协议终止。
四、其他约定
1.必威体育官网网址条款
双方对本协议内容负有必威体育官网网址义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
2.争议解决
双方在履行本协议过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方提供的内退协议内容进行审核,确保协议符合公司内退政策。
有权在乙方内退过程中对乙方进行监督,确保乙方履行协议约定的义务。
义务:
保障乙方内退权益,按照协议约定支付经济补偿金和办理社会保险关系转移。
提供必要的协助,如协助乙方办理相关手续等。
2.乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方按照协议约定履行其义务。
有权在协议执行过程中对甲方进行监督,确保甲方履行协议约定的义务。
义务:
遵守协议约定,按照内退政策规定执行内退程序。
提供相关证明材料,配合甲方完成内退手续。
六、协议变更与解除
1.协议变更
双方协商一致,可以对本协议进行变更,变更内容应以书面形式确定。
任何协议变更均需经双方签字盖章后生效。
2.协议解除
乙方不符合内退条件;
甲方未按照协议约定支付经济补偿金或办理社会保险关系转移;
双方协商一致解除本协议。
七、争议解决
1.争议处理
双方发生争议,应通过友好协商解决。
协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.争议费用
争议处理过程中产生的费用,由败诉方承担。
八、其他约定
1.通知送达
本协议项下的通知,应以书面形式发送至双方约定的地址,自发送之日起视为送达。
2.法律适用
本协议适用中华人民共和国法律。
九、协议的变更与解除
1.变更
本协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,具有与本协议同等的法律效力。
2.解除
除本协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本协议。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决协议的履行问题,如变更协议内容或解除协议等。
十一、争议解决
1.协商
本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。
2.诉讼
若协商不成,双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、必威体育官网网址条款
1.必威体育官网网址内容
双方应对在协议履行过程中知悉的对方信息、技术资料以及其他机密信息(包括但不限于内退方案、财务数据等)予以必威体育官网网址。
2.必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。
十三、协议生效与有效期
1.生效
本协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。
2.有效期
本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。
甲方代表(签字):______
签署日期:______年______月______日
乙方代表(签字):______
签署日期:______年______月______日
见证人(如适用):______
见证人签字:______
协议签署地点:______
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