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仓库管理用人合同范本
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
住所地:_________________________
法定代表人:_____________________
联系电话:______________________
邮政编码:______________________
乙方(劳动者):
姓名:_________________________
性别:_________________________
出生日期:_____________________
身份证号码:_____________________
住址:_________________________
联系电话:______________________
邮政编码:______________________
鉴于甲方经营需要,现决定与乙方签订以下仓库管理用人合同:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为_________年。
2.合同期满前一个月,双方可协商续签合同,续签合同期限不得超过原合同期限。
二、工作内容
1.乙方在甲方指定的仓库内,负责仓库的日常管理工作,包括但不限于:
(1)负责仓库物品的入库、出库、盘点、保养等工作;
(2)负责仓库的清洁、安全、消防等工作;
(3)负责仓库物品的验收、检查、维护等工作;
(4)执行甲方制定的各项仓库管理制度和操作规程。
2.乙方应按照甲方的要求,完成仓库管理工作中的各项任务。
三、工作地点
乙方的工作地点为甲方指定的仓库。
四、工作时间
1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
2.乙方的工作时间应与甲方的工作时间相协调,如有特殊需要,经甲方同意,可调整工作时间。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币_________元,按月支付。
2.乙方工资按月计算,每月工资支付日为每月的_________日。
3.乙方在合同期限内,如因工作需要加班,甲方应按照国家有关规定支付加班费。
六、社会保险及福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方按照国家有关规定,为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利。
七、劳动合同解除
1.乙方在合同期内,有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
2.甲方在解除劳动合同前,应当书面通知乙方,并按照国家有关规定支付经济补偿。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
附件:
1.甲方制定的各项仓库管理制度和操作规程;
2.乙方的工作岗位职责说明书;
3.乙方的社会保险缴纳证明;
4.乙方的住房公积金缴纳证明;
5.其他双方认为需要附在本合同中的文件。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
住所地:_________________________
法定代表人:_____________________
联系电话:______________________
邮政编码:______________________
乙方(劳动者):
姓名:_________________________
性别:_________________________
出生日期:_____________________
身份证号码:_____________________
住址:_________________________
联系电话:______________________
邮政编码:______________________
第三方(服务提供方):
名称:_________________________
住所地:_________________________
法定代表人:_____________________
联系电话:______________________
邮政编码:______________________
鉴于甲方经营需要,乙方愿意受聘于甲方担任仓库管理职务,第三方作为服
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