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通用版本期权授予协议8篇
篇1
甲方(公司):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲方为激发员工的工作积极性和创造力,同意向乙方授予期权,双方经友好协商,达成如下协议:
一、协议目的
甲方根据乙方的专业能力和业绩表现,同意向乙方授予公司期权,以此作为对员工长期服务的承诺和对乙方贡献的奖励。期权一经授予,将有利于提升乙方对公司的归属感和责任感,促进公司长远发展。
二、期权授予内容
1.期权数量:甲方同意向乙方授予____个期权单位。
2.期权种类:本次授予的期权为普通股票期权。
3.行权价格:期权的行权价格应不低于最近一次股权融资的价格。具体行权价格将在期权证书中明确。
4.行权期限:期权的行权期限为____年,自期权授予之日起至行权截止日止。
5.期权行使条件:乙方在行权期限内,需满足以下条件方可行使期权:(1)继续在甲方公司工作;(2)遵守公司的章程及相关规定;(3)达到业绩考核要求。
三、双方权利义务
1.甲方权利与义务:
(1)甲方有权根据公司需要调整乙方的期权数量、种类等条款。
(2)在乙方满足行使条件时,甲方有义务按照本协议履行期权的授予和行权。
(3)甲方对乙方在行权过程中提出的合理问题有解答的义务。
2.乙方权利与义务:
(1)乙方有权在行权期限内按照本协议行使期权。
(2)乙方有义务遵守公司的章程及相关规定,不得从事损害公司利益的行为。
(3)乙方不得将期权转让、出售或用于质押等。
(4)乙方在离职时,未行使的期权将失效。
四、违约责任
1.若甲方违反本协议约定,未向乙方履行期权的授予和行权,应承担违约责任,赔偿乙方的直接损失。
2.若乙方违反本协议约定,从事损害公司利益的行为或违反期权行使条件,甲方有权取消乙方的期权,并要求乙方承担相应的违约责任。
五、争议解决
因执行本协议所引起的任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他条款
1.本协议自双方签字盖章之日起生效。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本协议未尽事宜,由双方另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方(公司):_________________________(盖章)
乙方(员工):_________________________(签字)
日期:_________________________
篇2
甲方(公司):_________________________
地址:________________________________
法定代表人:___________________________
联系方式:_____________________________
乙方(员工):__________________________
住址:________________________________
联系方式:_____________________________
身份证号码:____________________________
鉴于甲方是一家合法注册的公司,乙方是甲方的员工,为明确期权授予的相关权利和义务,甲乙双方在平等自愿的基础上,根据甲方制定的相关期权政策和制度,经过友好协商,达成以下期权授予协议:
第一条期权授予的目的和依据
为激励乙方积极工作,提高公司业绩,推动公司长期发展,甲方根据公司期权政策和相关法律法规的规定,决定授予乙方公司期权。本协议旨在明确双方的权利和义务,确保期权的合法性和有效性。
第二条期权授予的数量和比例
甲方授予乙方公司期权______份,占公司总股份的____%。期权数量根据乙方的职位、贡献以及公司期权分配方案等因素确定。期权比例根据公司章程和相关法律法规的规定进行调整。
第三条期权行使期限及条件
本次期权行使期限为______年,自本协议生效之日起计算。乙方在行使期权前需满足以下条件:在甲方公司连续工作满_____年;完成规定的业绩目标;遵守公司章程和相关法律法规的规定等。若乙方未能满足上述条件,甲方有权取消或调整乙方的期权额度。
第四条期权行使方式及价格
乙方可在期权行使期限内按照公司章程和相关法律法规的规定进行期权行使。本次期权行使方式为_____(例如
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