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酒店前台的辞职合同8篇

篇1

甲方（酒店）：XXXX

乙方（前台员工）：XXXX

鉴于乙方提出辞职申请，甲方经审慎考虑后同意乙方的辞职请求。为明确双方的权利和义务，特订立本协议。

一、协议背景

乙方在甲方担任前台员工，因个人原因提出辞职申请，甲方同意乙方的辞职请求。为保障双方的权益，特订立本协议。

二、协议内容

1.乙方正式辞职日期：XXXX年XX月XX日。乙方应在该日期前完成与甲方约定的工作交接事项。

2.乙方在甲方工作期间所涉及的商业秘密、客户信息等必威体育官网网址信息，乙方应严格必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

3.乙方在甲方工作期间所领取的各类物品（如制服、工作证等）应在离职时归还给甲方，如有损坏或遗失，乙方应照价赔偿。

4.乙方在甲方工作期间所产生的各类欠款（如住宿费、餐饮费等）应在离职时结清，如有未结清的款项，乙方应承诺在离职后尽快支付。

5.乙方在甲方的工作年限为XX年，甲方应按照劳动合同法的规定向乙方支付相应的经济补偿金。具体金额和支付方式如下：甲方应支付乙方经济补偿金人民币XX元，该款项将在乙方离职后XX个工作日内支付至乙方的指定账户。

三、违约责任

1.乙方在离职前应按照本协议约定完成各项工作交接事项，如未按时完成，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2.甲方应按照本协议约定向乙方支付经济补偿金，如未按时支付，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

四、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经过协商达成的补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（单位）：_________

乙方（员工）：_________

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本辞职合同。

一、合同期限

1.本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.乙方在本合同约定的期限内，将按照甲方的要求，完成工作任务，并严格遵守甲方的规章制度。

二、工作内容和地点

1.乙方的工作岗位为酒店前台，负责接待客户、处理客户咨询、协助客户入住等工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的酒店前台。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_____天，每天工作_____小时。具体工作时间安排如下：

（1）周一至周五：_____时_____分至_____时_____分；

（2）周六至周日：_____时_____分至_____时_____分。

2.乙方享有以下休息休假的权利：

（1）法定节假日；

（2）带薪年休假；

（3）婚丧假；

（4）病假；

（5）事假。具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月_____元，具体发放时间及方式由甲方决定。

2.乙方享有以下福利待遇：

（1）年终奖；

（2）过节费；

（3）生日蛋糕券；

（4）健康体检；

（5）其他福利待遇。具体福利待遇按照甲方规定执行。

五、社会保险及住房公积金

1.甲方将按照国家及地方相关规定，为乙方缴纳社会保险费用。具体险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。具体缴纳比例及方式由甲方决定。

2.甲方将按照国家及地方相关规定，为乙方缴纳住房公积金费用。具体缴纳比例及方式由甲方决定。乙方在符合提取条件时，可依法提取住房公积金。

六、必威体育官网网址及竞业限制条款

1.乙方应对甲方的商业信息、客户资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。在离职后，乙方仍应继续履行必威体育官网网址义务，直至必威体育官网网址信息成为公开信息或甲方书面同意解除必威体育官网网址义务为止。

2.乙方在离职后一定年限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的领域内从事与甲方利益相冲突的工作。如有违反，乙方应支付甲方一定的违约金。具体违约金数额及支付方式由双方协商确定。

七、违约责任及赔偿条款

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