关于标准企业劳动合同范本5篇.docx

关于标准企业劳动合同范本5篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系电话：_________

#乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系电话：_________

#根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权利和义务。

#一、劳动合同期限

1.本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

#二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_____工作。

2.乙方的工作地点为_________。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每天工作__小时，每周工作__天的工作制度。因生产需要加班的，需征得乙方同意。

2.乙方在试用期、孕期、产期、哺乳期内的特殊保护政策按国家及地方有关法律法规执行。

3.乙方享有国家及地方规定的各项休息休假权利。

#四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资，试用期工资为_____元/月，试用期满后的工资根据乙方的岗位及表现确定。

2.乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于当地的最低工资标准。

3.甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。

4.乙方应按照国家及地方有关法律法规的规定缴纳社会保险费。

5.甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险费，因甲方原因未按时足额缴纳社会保险费的，由此给乙方造成的损害由甲方承担。

6.乙方因个人原因未按时足额缴纳社会保险费的，由此给甲方造成的损害由乙方承担。

7.甲方应按季度向乙方支付福利补贴，具体标准根据甲方规定执行。

8.乙方在试用期内的工资、福利补贴按试用期工资标准执行。试用期满后，根据乙方的岗位及表现确定乙方的工资、福利补贴。具体标准根据甲方规定执行。

9.甲方应根据国家及地方有关法律法规的规定制定薪酬制度，并据此制定乙方的薪酬。甲方应根据市场情况和本单位的经济效益及乙方的技术水平、熟练程度的提高，适时调整乙方的工资水平。乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

10.甲方支付的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。甲方应按时足额为乙方支付劳动报酬，不得拖欠或克扣。若甲方因故不能按时支付劳动报酬，应与乙方协商并征得乙方同意后延期支付，但延期支付不得超过30天。若甲方违反规定，乙方有权向劳动监察部门投诉并要求相应的赔偿。

11.甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定为乙方提供劳动保护用品和安全防护措施。甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定为乙方提供必要的劳动条件和劳动环境。甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定为乙方提供必要的培训和学习机会。甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定为乙方提供必要的福利待遇和奖励措施。甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定为乙方提供其他必要的支持和帮助。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系电话：_________

#乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

联系电话：_________

劳动合同签订条款

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同条款。

一、合同期限

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方从事的岗位为________，主要负责的工作内容包括但不限于________。

2.工作地点位于________，甲方可以根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间与休假

1.甲方实行每周工作______天，每天工作______小时的工作制度。具体上下班时间根据业务需要安排。

2.乙方享有国家法定假期，包括春节、清明节、