- 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
指咨询师协助求助者清楚、准确地表述他们的观点以及他们所用的概念、所体验到的情感以及所经历的事情。
(一)澄清求助者所表达的那些模糊不清的观念及问题,把握真实情况。
(二)使求助者弄清自己的所思所感,从而促进咨询的顺利进行。
(一)问题模糊
求助者常常用一些含糊的、笼统的概念陈述自己的问题。
求助者表达不清楚自己想要表达的思想、情感和事情经过,或者自己也搞不清事情是怎样的、自己究竟是怎么思考的,其体验到的感觉就是不确定的、模糊的。
求助者面临的问题:
丈夫的婚外情引起的心理不平衡感
如何处理问题的内心冲突
对今后生活的担忧等
通过具体化技术,清楚地把握了求助者的问题所在、情感所在以及其烦恼、痛苦的原因,也知晓了求助者的认知方式和某些行为特点。
通过内容反应和情感反应技术,把求助者所说的烦恼、痛苦的原因反馈给求助者,使之对自身的问题有了深入、准确的认识。
求助者问题的根源在于其过分概括化的思维,夸大了自己的问题,形成消极的自我暗示,并进而影响到自己的情绪。
比如:
把对事的看法发展到对人的看法
把“有时”演变为“经常”
把“过去”扩大到“现在”和“未来”
咨询师:你能具体说说你哪一项能力不行,缺少什么样的本事吗?
求助者:我今年32岁了,还找不到女朋友,没有自己的房子,还和父母住一起,收入也少。
咨询师:曾经有人喜欢你吗?
求助者:有,但我觉得她们不漂亮。
咨询师:有人希望嫁给你吗?
求助者:应该有吧,过去我一个同事,对我非常好,但她个子矮,家也不是本市的。
咨询师:你每月的收入有多少?
求助者:工资加上补助,有五千多元。
求助者问题的根源:在于其过分概括化的思维,夸大了自己的问题,形成消极的自我暗示,并进而影响到自己的情绪。
及时使用具体化技术,了解事情真相,有针对性地进行咨询。
具体化技术重在调整求助者概括化的认知方式,使其具体而不是概括地看问题。
求助者所使用的某一概念、所陈述的问题等有时与咨询师的理解相距甚远,此时咨询师需要使用具体化技术澄清。
如果咨询师不使用具体化技术,以为求助者的问题就是好几个月睡不着觉,对求助者的理解、对其问题的把握就会出现偏差,甚至出现错误。这样既无法帮助求助者,也不能达到咨询目标,致使咨询没有效果。
求助者可能不恰当地使用某些概念,概念上的混乱引起观念上的混乱和行为的偏差。
对于求助者的某些关键性用词,应使用具体化技术澄清,看是否有理解上的片面性。
求助者说话比较杂乱和空泛时,应使用具体化技术予以澄清,可以采用层层解析、由表及里的方法。
咨询师要促进求助者准确地讲述其所面临的情境及对情境的反应,可以借用开放式提问进行。
例如,“你的意思是......”
“你说你觉得......你能说得更具体点吗?”
“你是怎么知道的吗?”
“你所说的......是指什么?”
“你能给我举个例子吗?”
不可随便使用一些常见和普遍性的词汇或随便给求助者贴上标签。
您可能关注的文档
- 病毒性脑膜炎患儿护理学校成都魏容容讲解.pptx
- 病理反射检查诊断学讲解.ppt
- 病理生理学心功能不全机体的代偿讲解.pptx
- 病理生理学许帅15讲解.ppt
- 病理生理学许帅74讲解.ppt
- 病历书写口腔内科学讲解.pptx
- 病原生物与免疫学微生物与寄生虫教研室曾祥琼41讲解.pptx
- 病原生物与免疫学微生物与寄生虫教研室曾祥琼55讲解.pptx
- 病原生物与免疫学微生物与寄生虫教研室曾祥琼80讲解.pptx
- 病原生物与免疫学微生物与寄生虫教研室曾祥琼讲解.pptx
- 2025至2030年中国电力电缆热缩附件数据监测研究报告.docx
- 2025年自动化小型反应系统项目可行性研究报告.docx
- 2025年自动配页机项目可行性研究报告.docx
- 2025年宜春职业技术学院高职单招语文2018-2024历年参考题库频考点含答案解析.docx
- 2025年紫丁香甙项目可行性研究报告.docx
- 2025年安徽机电职业技术学院高职单招语文2018-2024历年参考题库频考点含答案解析.docx
- 2025年滴水器项目可行性研究报告.docx
- 2025年莎比特稳定剂项目可行性研究报告.docx
- 2025年北京交通职业技术学院高职单招职业技能测试近5年常考版参考题库含答案解析.docx
- 2025年宁夏财经职业技术学院高职单招语文2018-2024历年参考题库频考点含答案解析.docx
最近下载
- DeepSeek本地部署及局域网共享使用.pdf
- 2025年长沙环境保护职业技术学院单招职业适应性测试题库(历年真题).docx VIP
- GE双电源控制器MX150说明书.pdf
- 中小学心理健康教育《教师心理健康活动 》教学设计.docx
- 100吨吊车性能表(QY100K6C技术规格书).docx
- 现代企业管理教学课件作者第三版由建勋电子教案第三章节企业文化课件(677KB).ppt
- 2024年中考语文总复习句子排序练习题(含解析).pdf VIP
- 土地调查工作经费预算表excel模板.xls
- 中班安全《上下楼梯要注意》课件.ppt
- 【2025春】人教版六年级数学下册教学计划(及进度表).docx
文档评论(0)