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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
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本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期及地点
1.3合同生效日期
2.用工岗位及职责
2.1用工岗位名称
2.2用工岗位职责
2.3工作内容
3.工作时间及休息休假
3.1工作时间安排
3.2休息休假规定
3.3特殊工作时间的处理
4.工资待遇
4.1基本工资
4.2奖金及补贴
4.3工资支付方式及时间
5.社会保险及福利
5.1社会保险缴纳
5.2福利待遇
5.3其他相关福利
6.考勤及请假
6.1考勤制度
6.2请假手续及审批
6.3迟到、早退及缺勤处理
7.职业健康安全
7.1职业健康安全培训
7.2工作场所安全规定
7.3职业病防治
8.必威体育官网网址及知识产权
8.1必威体育官网网址义务
8.2知识产权归属
8.3违反必威体育官网网址及知识产权的处理
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
9.3违约金的计算及支付
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同解除
11.1合同解除条件
11.2合同解除程序
11.3合同解除后的处理
12.合同终止
12.1合同终止条件
12.2合同终止程序
12.3合同终止后的处理
13.合同的修改及补充
13.1合同修改及补充方式
13.2合同修改及补充的效力
13.3合同修改及补充的签署
14.其他
14.1法律适用
14.2合同份数
14.3合同附件
第一部分:合同如下:
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.1.1用工单位名称:____________________
1.1.2用工单位地址:____________________
1.1.3用工单位法定代表人:____________________
1.1.4用工单位联系电话:____________________
1.1.5用工单位开户银行及账号:____________________
1.2合同签订日期及地点
1.2.1合同签订日期:____年____月____日
1.2.2合同签订地点:____________________
1.3合同生效日期
1.3.1合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.用工岗位及职责
2.1用工岗位名称
2.2用工岗位职责
2.2.2参与项目需求分析、技术方案制定及实施;
2.2.3负责编写技术文档,参与技术交流与培训;
2.2.4完成上级领导交办的其他工作任务。
3.工作时间及休息休假
3.1工作时间安排
3.1.1工作时间:每周工作五天,每天工作八小时;
3.1.2工作时间具体安排:根据项目进度及用工单位需求确定。
3.2休息休假规定
3.2.1休息日:每周六、日及国家法定节假日;
3.2.2年休假:根据国家规定及用工单位实际情况执行。
3.3特殊工作时间的处理
3.3.1在特殊情况下,用工单位可根据工作需要调整工作时间,但应提前通知用工人员。
4.工资待遇
4.1基本工资
4.1.1基本工资:人民币____元/月;
4.1.2基本工资支付周期:每月支付一次。
4.2奖金及补贴
4.2.1绩效奖金:根据用工人员年度绩效考核结果确定;
4.2.2补贴:包括交通补贴、通讯补贴等,具体金额及发放方式由用工单位规定。
4.3工资支付方式及时间
4.3.1工资支付方式:银行转账;
4.3.2工资支付时间:每月____日前支付上月工资。
5.社会保险及福利
5.1社会保险缴纳
5.1.1用工单位依法为用工人员缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;
5.1.2用工人员需在入职之日起30日内办理社会保险登记。
5.2福利待遇
5.2.1用工单位为用工人员提供必要的劳动保护用品;
5.2.2用工单位根据国家规定及用工单位实际情况提供其他福利待遇。
5.3其他相关福利
5.3.1用工人员享有国家规定的法定节假日及年休假;
5.3.2用工人员享有用工单位规定的其他福利待遇。
6.考勤及请假
6.1考勤制度
6.1.1用工单位实行考勤制度,用工人员需按时上下班;
6.1.2用工人员请假需提前向用工单位提出申请,经批准后方可休假。
6.2请假手续及审批
6.2.1请假手续:用工人员需填写请假单,经上级领导批准后生效;
6.2.2请假审批:用工单位对请假申请进行审批,批准请假后方可休假。
6.3
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