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教师职业发展培养措施

目录

一、教师职业发展培养总体概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.1发展目标与原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.2发展现状与挑战．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

二、教师职业发展培养体系构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

2.1基础教育阶段．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

2.1.1教师入职培训．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.1.2新教师专业成长路径．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

2.2中小学教师发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

2.2.1专业发展课程设置．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

2.2.2教师技能提升培训．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

2.2.3教师科研能力培养．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

2.3高级教师及骨干教师培养．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

2.3.1高层次教育进修．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

2.3.2教师团队建设与协作．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

三、教师专业素养提升措施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

3.1教育理论素养．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

3.1.1教育理论学习与研讨．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

3.1.2教育法律法规教育．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

3.2教学实践能力．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

3.2.1教学方法创新与实践．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

3.2.2教学案例分析与反思．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

3.3信息技术素养．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

3.3.1信息技术应用培训．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

3.3.2信息化教学环境建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

四、教师评价与激励体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

4.1教师评价标准与方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

4.1.1教学业绩评价．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

4.1.2教育教学成果评价．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31

4.2教师激励机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

4.2.1荣誉表彰与奖励．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33

4.2.2职称晋升与考核．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

五、教师国际化视野培养．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

5.1国际交流与合作项目．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

5.1.1教师海外研修．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

5.1.2国际教育论坛参与．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

5.2跨文化教学能力培养．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

5.2.1跨文化教学理念．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

5.2.2跨文化教学实践．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．