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健康员聘用合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方担任甲方健康员一职事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意担任甲方健康员，负责甲方单位及员工的健康管理及疾病预防工作。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方单位规章制度，履行健康员职责，确保甲方单位及员工身心健康。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年。

2.合同期满，如双方无异议，可自动续签。

三、工作内容及要求

1.乙方应定期对甲方单位及员工进行健康检查，建立健康档案。

2.乙方应定期开展健康知识讲座，提高甲方单位及员工的健康意识。

3.乙方应协助甲方单位处理突发公共卫生事件，确保员工生命安全。

4.乙方应遵守国家相关法律法规，不得泄露甲方单位及员工的隐私。

四、薪酬及福利

1.甲方按照国家规定及甲方单位实际情况，为乙方支付以下薪酬：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）其他补贴：____元/月。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）社会保险：按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

（2）住房公积金：按照国家规定为乙方缴纳住房公积金；

（3）带薪年假：根据国家规定及甲方单位实际情况，为乙方提供带薪年假。

五、合同解除及违约责任

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方单位规章制度；

（2）严重失职，给甲方单位造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

3.甲方有以下情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照合同约定支付工资；

（2）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方单位存在严重违法行为。

4.合同解除后，双方应按照国家法律法规及本合同约定，办理相关手续。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方单位规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）乙方健康证明；

（4）其他相关文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障单位及员工的健康，特委托第三方健康服务提供方（以下简称“第三方”）提供健康服务，并就乙方（以下简称“乙方”）担任甲方健康员一职事宜，经三方友好协商，达成如下协议：

一、第三方服务内容

1.第三方负责为甲方提供专业的健康咨询服务，包括但不限于健康检查、健康档案管理、健康知识普及等。

2.第三方应确保所提供服务的质量，符合国家相关法律法规及行业标准。

二、乙方聘用岗位及职责

1.乙方同意担任甲方健康员，负责执行第三方提供的健康服务方案。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方单位规章制度，服从甲方及第三方的管理。

三、聘用期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年。

2.合同期满，如双方无异议，可自动续签。

四、工作内容及要求

1.乙方应按照第三方提供的健康服务方案，定期对甲方单位及员工进行健康检查，建立健康档案。

2.乙方应定期开展健康知识讲座，提高甲方单位及员工的健康意识。

3.乙方应协助甲方单位处理突发公共卫生事件，确保员工生命安全。

五、甲方权益及责任

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行职责，确保甲方单位及员工的健康权益。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，并提出改进意见。

3.甲方有权根据乙方的工作表现，对乙方进行奖惩。

4.甲方应提供必要的工作条件，确保乙方能够顺利履行职责。

六、第三方权益及责任

1.第三方有权要求甲方配合其履行健康服务方案，确保服务效果。

2.第三方有权对乙方的工作进行监督，并提出改进意见。

3.第三方应确保所提供服务的质量，对因服务质量问题造成的损失承担相应责任。

七、乙方薪酬及福利

1.甲方按照国家规定及甲方单位实际情况，为乙方支付以下薪酬：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）其他补贴：____元/月。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）社会保险：按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

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