- 1、本文档共50页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
物业公司假期管理制度
目录
物业公司假期管理制度(1)..................................3
一、总则...................................................3
1.1制度的目的和适用范围...................................3
1.2适用人员范围...........................................4
1.3假期定义及分类.........................................4
二、假期申请与审批.........................................6
2.1员工假期申请流程.......................................6
2.2审批权限及流程.........................................8
2.3假期申请示例...........................................9
三、假期期间工作安排.......................................9
3.1轮班制度..............................................10
3.2临时工作安排..........................................11
3.3紧急情况处理..........................................13
四、假期工资与福利........................................14
4.1假期工资计算方式......................................15
4.2员工福利待遇..........................................16
4.3社会保险与商业保险....................................17
五、假期纪律与监督........................................18
5.1员工假期行为规范......................................19
5.2监督检查机制..........................................20
5.3违规处理规定..........................................21
六、附则..................................................21
6.1制度的修订与废止......................................22
6.2通知与传达............................................23
6.3解释权归属............................................24
物业公司假期管理制度(2).................................24
一、总则..................................................25
1.1制度的目的和适用范围..................................25
1.2适用人员范围..........................................26
1.3假期定义及分类........................................26
二、假期申请与审批........................................27
2.1员工请假流程..........................................28
2.1.1员工请假单填写要求..................................29
2.1.2各类假期的具体规定..................................30
2.2部门主管审核责任......................................31
2.3总经理审批权限........................................32
2.4财务部门费用结算......................................32
三、
您可能关注的文档
- 护理专业职业生涯规划书.docx
- 个人职业规划.docx
- “双碳”背景下的综合设计实验.docx
- 内蒙古褐煤的大分子结构模型优化与高温燃烧机理的分子动力学模拟研究.docx
- 安全生产先进个人范文.docx
- 丘陵山地小型履带式底盘的仿真与试验.docx
- 数实融合与企业绿色化转型.docx
- 小学数学教师年度考核个人工作总结.docx
- 文化自信如何成为推动高质量发展的重要支撑.docx
- 中小学体育教练员队伍建设探索.pptx
- 区委书记、市国资委党委领导班子2025年组织生活会对照“四个带头”含反面典型案例举一反三剖析方面检查材料【两篇文】.docx
- 局党组书记、市国资委党委领导班子2025年组织生活会对照“四个带头”含反面典型案例举一反三剖析方面个人检查材料2篇文.docx
- 市交通运输局局长2025年专题生活会对照“四个带头”含落实意识形态工作责任制方面个人对照检查发言提纲与检察院领导班子“四个带头”检查材料【2篇文】.docx
- 市投资促进局党支部书记2025年组织生活会对照“四个带头”个人对照检查发言材料与党组书记“四个带头”个人对照检查材料(内蒙古地区四个对照,反面典型案例检视剖析)【2篇文】.docx
- 市教育局党委副书记、市国资委党委领导班子2025年“四个带头”个人对照检查发言材料(上年度整改+个人事项+典型事例剖析)2篇文.docx
- 2025年专题生活会“四个带头”方面对照检视材料(问题+原因+措施+意识形态)与纪检委员专题生活会“四个带头”方面个人对照检查材料【2篇文】.docx
- 检察院领导班子2025年专题生活会对照“四个带头”检查材料与县司法局专题生活会党组书记个人对照“四个带头”对照检查材料(含反面典型案例全面剖析)2篇文.docx
- 市机关事务局党支部书记、局党组书记2025年组织生活会对照“四个带头”含反面典型案例举一反三剖析方面个人发言材料、检查材料【2篇文】.docx
- 2025年领导干部专题生活会“四个带头”对照检查材料与市审计局领导班子专题生活会“四个带头”含反面典型案例剖析对照检查材料2篇文.docx
- 2025年县司法局专题民主生活会班子围绕“4个带头”对照检查材料与反面典型案例回顾与剖析对照检查发言材料2篇文.docx
最近下载
- 初中物理:速度-课件.ppt
- 【汽修帮手资料库】2022年雪佛兰迈锐宝XL维修手册——发动机故障码诊断流程DTC P2122、P2123、P2127、P2128或P2138.pdf
- 10多目标规划2学习课件.pptx VIP
- 2025年营销活动合同.docx VIP
- 企业文化管理(第五版)王成荣-全套课件.pptx
- Panasonic松下 焊接电源YD-350FR2HGE、YD-500FR2HGE使用说明书.pdf
- 二年级上册数学课件-奥数:解应用题 全国通用 10张PPT.pptx VIP
- 内科疾病护理常规.pdf VIP
- 黑布林阅读初二7《小妇人》中文版.pdf
- 部编版小学语文六年级语文下册第一单元教材分析解读.pptx
文档评论(0)